AGENT D'ACCUEIL TOURISTIQUE, DE COMMUNICATION ET CONSEILLER EN SEJOUR - H/F
Référence : O095251002000756
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Soisy-sous-Montmorency
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
La Communauté d'Agglomération Plaine Vallée, regroupant 18 communes et 193 000 habitants, recrute son ou sa chargé(e) de mission touristique h/f pour son Office de Tourisme Intercommunal (OTI). L'équipe est composée de 2 agents à temps plein (dont le directeur) et travaille en collaboration avec les divers services transversaux de l'Agglomération Plaine Vallée (principalement les services : communication, financier, informatique et technique).
AGENT D'ACCUEIL TOURISTIQUE, DE COMMUNICATION ET CONSEILLER EN SEJOUR - H/F
Cadre d'emploi : adjoint administratif - Catégorie C - Temps complet - contractuel un an renouvelable
L'office de tourisme intercommunal a vocation à devenir un des outils essentiels pour la promotion de son territoire, la valorisation du patrimoine auprès de ses habitants et la préservation de son cadre de vie exceptionnel si proche de la capitale. Les atouts touristiques sont nombreux autour de la Forêt de Montmorency située au c½ur de l'agglomération : l'histoire des Montmorency et la ville thermale d'Enghien-les-Bains, le patrimoine arboricole et rural du Nord, les nombreux illustres qui ont habité les communes de l'agglomération.
Vous rejoindrez une équipe composée d'une chargée de mission tourisme, spécialisée en taxe séjour, et d'une directrice chargée de diriger l'établissement et d'accompagner la définition et la mise en ½uvre de la stratégie touristique de Plaine Vallée en lien avec le projet de territoire de l'agglomération.
Placé(e) sous la responsabilité de la Directrice de l'Office de Tourisme, vous participerez à la promotion de l'offre touristique, ainsi qu'à la mise en valeur du patrimoine historique et architectural du territoire.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o095251002000756-agent-accueil-touristique-communication-conseiller-sejour?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
PROFIL
Formation :
- Expérience(s) dans une fonction similaire tel qu'au sein d'un Office de Tourisme, d'un tour opérateur (ou une agence de voyage) ou encore d'un service cultuel ou événementiel.
- Maitrise des outils digitaux et bureautiques (pack Windows) et des réseaux sociaux (Facebook, Insta et LinkedIn)
- Anglais : niveau intermédiaire suffisant
Compétences et qualités recherchées :
- Sens du service public et aisance relationnelle
- Capacité à identifier rapidement les besoins et à proposer des solutions adaptées
- Travail en équipe
- Polyvalence, autonomie, sens de l'organisation et capacités d'adaptation (ouverture d'esprit)
- Bonne expression orale et bonne capacité rédactionnelle
- Créativité et force de proposition
- Enthousiasme et dynamisme
Rémunération : Rémunération statutaire + régime indemnitaire + tickets restaurant + CNAS + Mutuelle + Prévoyance.
Poste basé à Montmorency (Office de tourisme) et déplacement sur le territoire de l'agglomération.
Qui sommes-nous ?
Adossée à la forêt de Montmorency, près de Paris, c'est une communauté d'agglomération en pleine expansion. Forte de 18 communes, regroupant près de 183 000 habitants, porte d'entrée du Val d'Oise, elle est au coeur de tous les projets de développement du nord de l'Ile-de-France.
Plaine Vallée est symbolisée par la mise en place de politiques stratégiques visant à développer des projets dans le respect des entités communales et communautaires et illustrant bien la diversité de ses compétences
À propos de l'offre
-
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Président
1, rue de l'Egalité
95230 SOISY SOUS MONTMORENCY
ou par mail : [email protected]
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif
-
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
-
Vacant à partir du 01/12/2025
-
Chargée / Chargé de développement territorial
