Agent d'administration du personnel au sein du groupement de gendarmerie départementale du Bas-Rhin

Référence : MINT_BA067GNC-81710

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Ministère de l'Intérieur
  • Localisation : STRASBOURG
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 31/12/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots

Groupe RIFSEEP : 2

Vos activités principales
Au sein du service de l’administration du personnel, vous participez au suivi administratif de l'ensemble des personnels du groupement.
Vous serez chargé.e de l’exécution des missions générales du service dont l’accueil téléphonique (soutien des compagnies de gendarmerie) et la diffusion, la reproduction et le classement des documents et directives produits.
Vous serez également chargé.e :
- de rédiger des avis et des demandes diverses en lien avec le parcours professionnel des personnels (tous statuts militaires) ;
- d’assurer le suivi de la formation des personnels (tous statuts militaires) ;
- d’exploiter la messagerie et de réaliser diverses saisies dans le prologiciel agorh@ ;
- d’assurer le suivi des situations medico statutaires des personnels (tous statuts militaires).

Votre environnement professionnel
 
Activités du service
Structuré autour des fonctions « administration et gestion des personnels » et « formation », le service « administration du personnel » entretient des liaisons fonctionnelles avec les services compétents de la région de gendarmerie de rattachement.
• À cet effet, il lui incombe les tâches suivantes :
• - préparer les travaux de notation, d'avancement et de chancellerie du niveau groupement que soumet le chef du GSRH au commandant de groupement ainsi que les avis et transmis de toute nature concernant les personnels ;
• - en liaison avec les unités subordonnées, suivre les questions et dossiers relatifs à la formation des personnels du groupement et coordonner le suivi du recrutement ;
• - assurer, en liaison avec le centre médical de rattachement, un suivi des visites médicales d'aptitude des personnels du groupement.

Composition et effectifs du service
2 sous-officiers du corps de soutien technique et administratif de la gendarmerie, 3 personnels civils de catégorie C.
Liaisons hiérarchiques
Chef du groupe soutien ressources humaines
Chef du service administration du personnel
Liaisons fonctionnelles
Services et unités du groupement de gendarmerie départementale du Bas-Rhin
Région de gendarmerie du Grand-Est

Profil recherché

Vos compétences principales mises en œuvre
Connaissances techniques
Avoir des compétences en informatique - bureautique / niveau maîtrise - requis
Connaître l'environnement professionnel / niveau maîtrise - requis
Savoir-faire
Savoir appliquer la réglementation / niveau maîtrise - à acquérir
Savoir travailler en équipe / niveau pratique - requis
Savoir s'organiser / niveau maîtrise - requis
Savoir analyser / niveau pratique - requis
Savoir rédiger / niveau maîtrise - requis

Savoir-être
Savoir s'adapter / niveau pratique - requis
Savoir communiquer / niveau pratique - requis
Avoir le sens des relations humaines / niveau pratique - requis
Savoir accueillir / niveau pratique - requis
Autres : Connaître l’application Agorh@ / niveau maîtrise – à acquérir

Vos perspectives :
Poste permettant d’acquérir des compétences dans le domaine des ressources humaines. Passerelle vers les concours. Valorisation de l’expérience acquise.
Durée attendue sur le poste : 3 ans

Éléments de candidature

Personne à contacter

gsrh.ggd67@gendarmerie.interieur.gouv.fr

À propos de l'offre

  • Localisation administrative et géographique / Affectation
    Région de gendarmerie du Grand Est
    Groupement de gendarmerie départementale du Bas-Rhin
    Groupe soutien ressources humaines
    Service logistique et finances
    Caserne Sénarmont
    5, rue du Nideck
    CS 31008
    67071 STRASBOURG CEDEX




    Intitulé de l’emploi :
    Agent d'administration du personnel au sein du groupement de gendarmerie départementale du Bas-Rhin
    Emploi(s) type / Code(s) fiche de l’emploi-type :
    Gestionnaire RH

    Code RMFP : ERGRH002
    Code REMI : GRH007A

  • Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions
    Régime de travail : 38 heures sur 5 jours – Horaires variables
    Horaires d’ouverture du service : 08h00/12 puis 14h/18h)
    Exceptionnellement, au regard des impératifs de service, l’agent est susceptible de se rendre disponible.
    16 jours ARTT - 27 jours de congés annuels – Parking et restaurant dans l’enceinte militaire - régime indemnitaire du ministère de l’intérieur.
    Qui contacter :
    Chef du groupe soutien ressources humaines du GGD 67 – Tél 03.69.57.95.35
    gsrh.ggd67@gendarmerie.interieur.gouv.fr

     Date limite de dépôt des candidatures : 31/12/2024

    Liste des pièces requises pour déposer une candidature :
    Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses :
    Personnels du ministère de l'Intérieur
    http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/Mobilite-2023/Formulaire_mobilite_2023.pdf

    Personnels externes
    https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2023-03/Formulaire-de-mobilite-fevrier-2023.pdf

  • Fondement du code général de la fonction publique 2° de l'article L332-2

  • Vacant à partir du 01/07/2024
  • Chargée / Chargé de la gestion des RH de proximité

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