agent d'animation - SAINT-QUENTIN
Référence : O002250811001039
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Saint-Quentin
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels selon grille indiciaire € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
DESCRIPTION DE LA MISSION PRINCIPALE
Mettre en place, animer, suivre et évaluer les actions d'animation auprès des seniors dans les béguinages, les résidences autonomie et les salles polyvalentes de la ville.
DESCRIPTION DES MISSIONS
Mobiliser les seniors de la ville pour les animations
Animer de manière conviviale les après-midis de la semaine et les animations spécifiques, et rendre accueillantes les salles polyvalentes
Etre force de proposition en matière d'animation et activités à proposer
Tenir à jour les tableaux de bord des animations, des activités physiques adaptées et des temps forts (repas, bal...).
Transmettre les flyers, afficher et promouvoir les informations relatives aux activités auprès des séniors de la ville
Créer du lien social au sein des béguinages et effectuer des visites périodiques des résidents
Repérer et signaler les comportements à risques, les conflits de voisinage et troubles divers et rendre compte à hiérarchie
Rappeler le règlement intérieur et les règles de sécurité en cas de nécessité, et contacter les services compétents (police, pompiers...) rapidement en cas de problème et en informer la hiérarchie
Vérifier l'état de propreté des locaux et réaliser l'entretien, le nettoyage, la désinfection, l'hygiène des parties communes intérieures (salle polyvalente et béguinages) ainsi que des cuisines et le matériel de restauration (chambres froides, fours...) selon les normes HACCP
Etablir les demandes d'approvisionnement de produits d'entretien et du matériel nécessaire aux animations et auprès de la coordinatrice.
Accompagner les seniors sur des projets spécifiques (spectacles, sorties, repas...)
Assurer le transport des séniors dans le cadre des animations et dans le cadre des courses alimentaires des résidents en résidence autonomie
Accompagner les stagiaires, les volontaires engagés en Cap'Jeunes et en service civique
Participer aux réunions de service
DESCRIPTION DES ACTIVITÉS SPÉCIFIQUES
Créer les flyers mensuels, en assurer la distribution dans les béguinages et les résidences autonomie et préparer les envois postaux
Détecter les anomalies des bâtiments et les risques d'accidents, et les signaler à la coordinatrice
Organiser la collecte sélective et la gestion des déchets de la salle polyvalente
Participer aux réunions de mise en place des actions en lien avec le politique sénior de la ville
Profil recherché
Compétences professionnelles et techniques
- Connaitre le règlement de la carte Pass
- Savoir se faire respecter et faire respecter le règlement avec diplomatie
- Piloter et animer ses animations
- Contrôler, suivre et évaluer les animations (tableau de bord, fiches actions)
- Savoir gérer les situations de stress et de conflit
-Connaitre les procédures d'alerte et de secours (incendie, chute, alarme, occupation illicite...)
- Maitriser le matériel, les techniques et les produits d'entretien et savoir gérer les stocks (produits d'entretien, matériel pour animations..)
- Savoir utiliser l'outil informatique (Word, Excel, Outlook)
- Savoir organiser et prioriser les missions pour atteindre les objectifs et délais fixés
Compétences relationnelles
- Sens de l'écoute, discrétion, diplomatie et autonomie
- Qualité relationnelle et sens du service
- Esprit pratique et polyvalence
- Rigueur, organisation, ponctualité
- Connaissance du public sénior
- Travail en équipe
- Esprit d'initiative, force de proposition
-Rendre compte au responsable hiérarchique
Diplôme(s) : BAFA ou BPJEPS souhaité ou équivalent
À propos de l'offre
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Cette vacance d'emploi est ouverte sur 2 postes similaires
recrutement par voie statutaire ou à défaut par voie contractuelle.
CV + LM : recrutement.agglo@casq.fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint administratif, Adjoint d'animation
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/01/2026
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Chargée / Chargé d'animation auprès des publics
