agent d'animation et d'accueil périscolaire intervenant en classe maternelle
Référence : O042260612000263
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Saint-Christo-en-Jarez
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Au sein d'une commune de moins de 2000 habitants et sous l'autorité du Maire, de la secrétaire générale de mairie, du coordinateur Enfance-Jeunesse et de la directrice périscolaire , l'Agent apportera aux enseignements une assistance pour l’accueil, l’animation et l’hygiène des enfants. Il préparera et mettra en état de propreté les locaux et le matériel servant directement à ces enfants. Il participera à la communauté éducative. Durant les temps périscolaires, il accueillera, surveillera et encadrera les enfants au sein de l’école. Il devra proposer aux enfants des animations et des jeux.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o042260612000263-agent-animation-accueil-periscolaire-intervenant-classe-maternelle?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
- Etre Diplômé du CAP petite enfance.
- SAVOIRS :
• Formation CAP Petite enfance
• Expérience d'au moins 2 ans sur un poste similaire
• L’animation professionnelle dans les collectivités territoriales
• Règlementation en matière d’accueil des mineurs et ses conséquences
• Le métier d’animateur périscolaire
• Mise en place d’activités d’animation sur les temps périscolaires
• Accueillir et intégrer un enfant porteur de handicap dans les activités d’animation périscolaires
• Compréhension du rythme de l’enfant (développement et psychologie)
• Prévention des risques liés à l’activité physique
• Gestes de premier secours
- SAVOIR-FAIRE :
• Connaissance de la réglementation applicable à l’accueil de l’enfant et la mise en œuvre d’activités
• Connaissance des techniques d’animation
• Connaissance des techniques d’observation, d’écoute et d’encadrement
• Connaissance du développement et de la psychologie de l’enfant (ses besoins, ses réactions, ses rythmes)
• Savoir accueillir et intégrer un enfant porteur de handicap
• Respecter les consignes
• Préparer et mettre en œuvre des activités ludiques
• Adopter une attitude d’accompagnement auprès du public en situation de handicap
• Concevoir un projet d’animation
• Accueillir les enfants, les renseigner, les conseiller et effectuer les retours des ouvrages ou documents
• Organiser les activités en fonction de l’âge
• Etre capable de s’adapter à des situations de travail différentes
- QUALITES REQUISES :
• Patience
• Discrétion professionnelle
• Sens de l’écoute et de l’observation
• Respect des horaires de travail
• Disponibilité et polyvalence
• Capacité d’adaptation
• Sociabilité
• Capacité d’organisation
• Pédagogie
• Respect des règles et des consignes
À propos de l'offre
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La candidature devra contenir impérativement un CV et une lettre de motivation et être adressée:
- par voie postale à l'attention de Monsieur le Maire, 4 rue de la Mairie 42320 Saint Christo en Jarez
- par courriel: secretariatgeneral@st-christo.fr
Le candidat devra fournir son dernier arrêté de situation administrative s'il est fonctionnaire.
Rémunération statutaire + RIFSEEP (prime - part fixe et variable) + CNAS.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint d'animation
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Art. L332-8 disposition 6 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 24/08/2026
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Animatrice / Animateur de relais assistantes maternelles
