Agent d'animation Temps méridiens et périscolaires (H/F) - MIRIBEL

Référence : O001260306001211

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Miribel
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 06/04/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

La ville de Miribel met tout en œuvre pour offrir à ses agents reconnaissance, qualité de vie au travail et environnement professionnel agréable.
Commune de plus de 10 000 habitants, Miribel bénéficie d’une situation géographique stratégique à 14 km de Lyon, accessible en 10 minutes en train depuis la gare de Lyon-Part-Dieu.

Le service de la vie scolaire, qui accompagne au quotidien les élèves de ses 4 groupes scolaires (Mas Rillier, les Echets, le Centre et Henri Deschamps) recherche son futur agent d’animation.
Sous l’autorité du Référent de site du groupe scolaire, l’agent d’animation est chargé(e) de l'accueil des enfants pendant le temps méridien et périscolaires.

MISSIONS
Au sein d’une équipe dynamique, vous êtes en charge des missions suivantes :

Encadrer les enfants pendant le temps méridien et périscolaire
- Garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants
- Assurer le service et l’accompagnement éducatif des enfants pendant le repas
- Veiller à l'accueil des enfants allergiques (PAI)
- Être garant du respect des normes HACCP et process réglementaires
- Sensibiliser les enfants à l’éducation au goût
- Accueillir et animer les enfants dans la cadre de l’accueil périscolaire
- Concevoir et participer au projet d’activité
- Accueillir et encadrer les groupes d’enfants
- Proposer des activités adaptées aux besoins, capacités et envie des enfants

CONDITIONS DE TRAVAIL

Service d’affectation : Service Vie Scolaire

Statut : Catégorie C TITULAIRE ou CONTRACTUEL (CDD 1 an renouvelable)

Temps de travail :
Plages horaires possibles : 7h30-8h30 / 11h50 à 14h00 / 16h30 à 18h30
Jours concernés : lundi, mardi, jeudi et vendredi, uniquement pendant les périodes scolaires
Possibilité d’effectuer des heures complémentaires rémunérées

REMUNERATION ET AVANTAGES :
- Rémunération statutaire, régime indemnitaire RIFSEEP+CIA (Complément Indemnitaire Annuel)
- Participation de 25 € brut pour la mutuelle santé et 25 € brut pour la prévoyance
- Titres restaurant (8€, 60% pris en charge par la collectivité)
- Action sociale PLUREYA (réduction, spectacles, bons cadeaux…)
- Remboursement des frais de transport en commun à hauteur de 75%
- Forfait mobilité durable
- Politique active de formation

Profil recherché

Vous êtes titulaire d’un BAFA (souhaité), ou d’un CAP Petite Enfance (serait un plus). Vous avez une expérience dans l’animation et connaissez les différents temps d’accueil de l’enfant. Rigoureux(se), organisé(e) et attentif(ve) au bien-être des enfants ?
Vous êtes peut-être la personne que nous recherchons !

À propos de l'offre

  • Candidature facile :
    par mail au service des Ressources Humaines : recrutements@miribel.fr ou par courrier (CV et lettre de motivation) à : Mairie de Miribel à l’attention de Monsieur le Maire,
    1, Place de l’Hôtel de Ville
    CS 30508 - 01700 MIRIBEL

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint d'animation, Adjoint d'animation principal de 1ère classe, Adjoint d'animation principal de 2ème classe

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 24/08/2026
  • Animatrice / Animateur enfance-jeunesse

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