Agent d'Encadrement à la Petite Enfance - CAUDEBEC LES ELBEUF
Référence : O076250626000195
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Caudebec-lès-Elbeuf
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Débutant
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Vous êtes passionné(e) par le service public et souhaitez mettre vos compétences au service de la petite enfance ? Rejoignez-nous pour contribuer à l'épanouissement des enfants et au développement de projets qui font la différence au quotidien. Si vous avez à c½ur d'agir pour le bien-être des familles, ce poste est fait pour vous.
Notre collectivité recherche 1 agent d'encadrement à la petite enfance afin d'intégrer l'équipe de la Halte-Garderie « Les Marsupilamis ». A ce titre, vous organiserez et effectuerez l'accueil et les activités qui contribuent au développement de l'enfant dans le cadre du projet pédagogique de la structure. Vous opérez seul(e) ou en équipe selon les différents projets menés.
En référence au projet éducatif de la Halte-Garderie et au projet pédagogique, vous serez amené(e) à réaliser les missions suivantes :
* Organiser et contribuer à l'accueil de l'enfant et de sa famille ainsi qu'aux activités centrées sur le développement de l'enfant,
* Participer à l'élaboration et au suivi du projet pédagogique et du règlement de fonctionnement de l'établissement,
* Assurer l'accueil au quotidien et apporter une attention et bienveillante à l'enfant dans les soins de base et le jeu,
* Repérer les besoins des enfants et travailler en équipe,
* Assurer les adaptations et l'accompagnement des enfants de moins de 3 ans et de leur famille,
Vos activités principales consisteront à :
* Assurer la prise en charge quotidienne des enfants individuellement ou en groupe : Accueil physique et psychologique des enfants dans un cadre sécurisant,
* Entretenir une relation de confiance avec les parents,
* Collaborer à la distribution de soins quotidiens,
* Mener des activités d'éveil auprès des enfants âgés de 3 mois à 4 ans pour un développement harmonieux tout en respectant le rythme de chacun,
* Encourager l'autonomie des enfants,
* Créer et mettre en ½uvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants,
* Respecter les règles de sécurité et d'hygiène,
* Assurer le bon développement des enfants,
* Participer aux réunions mensuelles d'équipe,
* Aider à l'accueil et à la formation des stagiaires,
* Entretenir le matériel de soins,
* Respecter les préconisations de développement durable (Chauffage/ Lumière/ Eau/ Déchets/ Informatiques, etc...).
Profil recherché
Profils recherchés :
H/F, débutant ou non, dans le domaine de la petite enfance. Vous êtes diplômé(e) à minima d'un CAP Petite Enfance ou d'autres diplômes correspondants aux missions du postes. Vous possédez des qualités relationnelles et de rigueur. Vous avez le sens du service public. Vous devez être discret(e), rigoureux/euse et attentif(ve).
La Halte-Garderie recherche 1 personne qui saura mettre en avant leur sens des responsabilités ainsi que le respect des enfants et de leur famille.
Si à travers ces nombreuses qualités vous vous reconnaissez, ce poste est fait pour vous.
Les connaissances et compétences requises :
* Avoir le sens des responsabilités,
* Avoir des notions de psychologie infantile et de psychomotricité,
* Connaitre les principes et les protocoles d'hygiène corporelle (toilette, change, habillement, etc.),
* Assurer la sécurité physique et affective de l'enfant, prévenir les accidents,
* Favoriser la socialisation du jeune enfant,
* Prendre en compte la diversité culturelle,
* Aider l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie,
* Réguler les interactions entre les enfants,
* Elaborer des projets d'activités en lien avec le projet pédagogique de l'établissement,
* Contribuer au repérage et à l'identification des signes d'appel, de mal-être physique ou psychique de l'enfant et alerter les parents et les services compétents,
* Avoir des connaissances sur les maladies infantiles et les signaux d'alerte (fièvre, poussées dentaires, érythème, etc.),
* Disponibilité et discrétion,
* Maitriser les techniques d'écoute active, de communication et d'observation
* Qualités relationnelles et sens du travail d'équipe,
* Savoir utiliser et stocker les produits liés aux soins des enfants,
* Respecter les règles et les consignes de sécurité et d'hygiène,
* Connaître l'impact de ses gestes professionnels sur l'environnement,
Positionnement du poste :
* Salaire de base + RIFSEEP + Prime semestrielle + Adhésion au CNAS après 1 an d'ancienneté
* Fonctions d'encadrement : 0
* Moyens mis à disposition : Projet d'établissement et règlement de fonctionnement, documentation, protocoles divers, matériel de la structure, moyens informatiques
* Relations : les administrés, les agents de la collectivité, les personnes externes
* 1 poste proposé à temps non complet (28/35ème - 80%)
À propos de l'offre
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Les candidatures sont à adresser à : Monsieur le Maire, Place Jean Jaurès 76320 CAUDEBEC LES ELBEUF ou par mail à l'adresse : drh@caudebecleselbeuf.fr. Pour toute candidature merci de bien vouloir transmettre une lettre de motivation ainsi qu'un curriculum vitae. Le poste est ouvert aux contractuels sans exclure les candidatures des fonctionnaires (article L332-8,2° du Code Général de la Fonction Publique).
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint d'animation, Adjoint d'animation principal de 1ère classe, Adjoint d'animation principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/09/2025
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Animatrice / Animateur de relais assistantes maternelles
