Agent d'entretien ÉCOLE GARDERIE 27h30 (h/f) - Mairie de MAS-GRENIER

Référence : O082260601000149

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Mas-Grenier
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 31/07/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Nettoyage ou entretien des locaux, surveillance de la garderie,
temps d'aide en classe.

-Assurer le nettoyage quotidien des salles de garderie, salles de classe, bureaux, sanitaires et espaces communs.
-Balayer, laver, désinfecter et entretenir les sols, mobiliers et équipements.
-Veiller à la propreté et à l’hygiène des locaux conformément aux normes en vigueur.
-Approvisionner les sanitaires en consommables (savon, papier hygiénique, essuie-mains, etc.).
-Collecter et évacuer les déchets dans les espaces prévus à cet effet.
-Signaler toute anomalie, dégradation ou besoin de réparation constaté dans les locaux.
-Assurer l’entretien et le rangement du matériel et des produits de nettoyage.
-Participer à la mise en place d’un environnement sain, sécurisé et accueillant pour les enfants et le personnel.
-Surveillance de la garderie, temps d'aide en classe.

Profil recherché

-Niveau d’études : savoir lire et écrire.
-Expérience dans le domaine du nettoyage ou de l’entretien appréciée.
-Bonne connaissance des règles d’hygiène et de sécurité.
-Sens de l’organisation, discrétion et ponctualité.
-Capacité à travailler de manière autonome et en équipe.
-Bonne condition physique.
-Expérience de travail avec les enfants exigée.

À propos de l'offre

  • PAR COURRIER ou DEPOT EN MAIN PROPRE

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique

  • Art. L332-8 disposition 6 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/09/2026
  • Chargée / Chargé d'entretien des locaux

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