Agent d'entretien des écoles (h/f) - Commune de Sainte-Agnès
Référence : O006260107000274
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Sainte-Agnès
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
L’agent est chargé de l’entretien des locaux, du service des repas et de la surveillance des enfants en cantine scolaire.
Ponctuellement et selon un aménagement défini conjointement avec l’employeur, l’agent pourra être amené à assurer des tâches complémentaires pour pallier à l’absence d’un agent de la commune.
o Accueillir les enfants en cantine scolaire ;
o Assurer le service des repas ;
o Surveiller la sécurité des enfants ;
o Entretenir les locaux.
Profil recherché
Savoir-faire :
o Accueillir les enfants lors de la cantine scolaire ;
o Assurer la sécurité des enfants ;
o Entretenir et vérifier les locaux et le matériel mis à disposition des enfants ;
o Connaître les règles d’hygiène et de technique d’entretien ;
o Alerter sa hiérarchie de tout incident ou évènement inhabituel constaté.
Savoir être :
o Savoir être polyvalent, autonome, responsable, discret, patient ;
o Savoir s’adapter aux horaires variables ;
o Savoir être réactif, ponctuel et rigoureux ;
o Savoir travailler en équipe, communiquer ;
o Savoir gérer les conflits ;
o Disposer d’un sens de l’organisation ;
o Avoir une tenue correcte et exemplaire (verbale et vestimentaire) ;
o Maîtriser les techniques de communication : être à l’écoute, traiter l’information et rendre compte ;
o Faire preuve de patience, diplomatie et pédagogie ;
o Savoir porter de l’attention aux enfants ;
o Savoir détecter les signes d'alerte dans les comportements de l'enfant et alerter l’autorité compétente.
À propos de l'offre
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Envoyer CV et lettre de motivation à :
Monsieur le Maire
Mairie Centre Administratif
102 place Saint-Jean
06500 SAINTE AGNÈS
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique
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Art. L332-8 disposition 6 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 08/02/2026
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Chargée / Chargé d'entretien des locaux
