Agent d'entretien des écoles/CLSH H/F - MAIRIE DE MERIGNAC
Référence : O033260331000598
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Mérignac
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Vous souhaitez donner du sens à votre travail ? Rejoignez l’équipe de la direction Enfance et Education de la ville de Mérignac, une ville engagée au plus proche de ses habitants !
Membre de Bordeaux Métropole, la commune de Mérignac représente la deuxième plus grande ville de Gironde, reconnue comme une ville verte, culturelle, sportive, dynamique et solidaire !
Aujourd’hui, le service éducation recherche un agent d’entretien des écoles et des centres de loisirs F/H.
Qu’est-ce que l’on attend de vous ?
Vous effectuez sous le contrôle d’un chef d’équipe, l’enchainement des travaux nécessaires au nettoyage et à l’entretien des surfaces et locaux des écoles et centre de loisirs de la ville.
Votre futur au quotidien :
Dans le cadre des missions de nettoyage des écoles et des centres de loisirs votre rôle sera de :
- Nettoyer les locaux administratifs, techniques ou spécialisés en veillant à l’utilisation adéquate des produits et matériels
- Trier et évacuer les déchets courants dans les conteneurs adaptés
- Contrôler l’état de propreté des locaux et signaler les dysfonctionnements liés à l’activité
- Contrôler l’approvisionnement en matériels et produits d’entretien
- Assurer l’entretien courant et le nettoyage et rangement du matériel utilisé
- Préparer le matériel, les produits de nettoyage et baliser les zones glissantes
- Nettoyer les sanitaires, et assurer le réapprovisionnement des distributeurs de savons, essuie-main
- Eliminer par aération et /ou désodorisation des locaux la pollution des lieux
Profil recherché
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o033260331000598-agent-entretien-ecoles-clsh?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Qui sommes-nous ?
Bienvenue à Mérignac : l'une des 28 communes de Bordeaux Métropole, 2ème ville de Gironde.
La ville de Mérignac c'est également : 70 000 habitants, 8 parcs, 1 500 entreprises, 5ème aéroport régional.
Les services de la ville de Mérignac sont organisés en différents pôles : Administration générale, Innovation, Citoyenneté et Proximité, Territoire et vie locale, Âges de la vie, Cabinet du Maire, Communication, Développement ...
À propos de l'offre
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Pour postuler, merci de transmettre votre candidature (CV, lettre de motivation et dernier arrêté de situation administrative ou attestation d’inscription sur liste d’aptitude pour les lauréats de concours) uniquement via le site de la ville de Mérignac. La création d’un compte candidat est obligatoire.
Les candidatures transmises par mail ne seront pas prises en compte.
Pour tout renseignement complémentaire, merci de vous adresser au service éducation à l’adresse e-mail suivante : service.education@merignac.com.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique
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Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
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Vacant à partir du 01/06/2026
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Chargée / Chargé de restauration, d'intendance
