Agent d'entretien des équipements sportifs et manifestations - COMMUNE DE CRAON
Référence : O053260303001065
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Craon
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Débutant
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Située au sud de la Mayenne, la commune de Craon ( 4 500 habitants) offre un cadre de vie agréable et dynamique. Ville à taille humaine, elle dispose d'un patrimoine historique reconnu, de services de proximité et d'équipements publics variés. Ville la plus sportive des pays de la Loire 2024, Craon s'inscrit dans un environnement rural attractif et place la qualité du service public et le bien-être des habitants au cœur de ses priorités.
Placée sous l'autorité du responsable d'équipe Atelier et manifestations, au sein de la Direction des Services Techniques, la personne exerce ses missions au sein d'une équipe de trois agents. Au sein de l'équipe, l'agent est chargé des travaux d'entretien courant et de maintenance de premier niveau sur l'ensemble des équipements sportifs. Il participe également à la logistique relative aux manifestations communales ou associatives.
Entretien des espaces extérieurs
- Tonte et petit élagage
- Désherbage et entretien des aires sablées
Entretien des locaux
- Gestion des déchets
- Entretien des locaux en appui du service entretien
Maintenance des locaux
- S'assurer du bon fonctionnement des machines et matériels
- Effectuer les petits travaux d'entretien courants
Logistique des manifestations
- Aider à l'organisation technique
- participer à l'installation et au repli du matériel
- Mettre à disposition le matériel communal, le réceptionner et vérifier leur état.
Profil recherché
- Expérience appréciée dans l'entretiens des équipements sportifs extérieurs (tonte, traçage des terrains, suivi de la qualité des surfaces naturelles ou synthétiques)
- Expérience souhaitée dans la maintenance des bâtiments,
- Connaissance des règles de sécurité au travail (normes, procédures, habilitations),
- Capacité à travailler en autonomie,
- Réactivité et adaptabilité face aux situations d'urgence,
- Sens du travail en équipe et du service public.
À propos de l'offre
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Envoyer CV et lettre de motivation à Madame Florine Renou, responsable RH
responsablerh@ville-craon53.fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/05/2026
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Chargée / Chargé d'aménagement des espaces verts et de production végétale
