Agent d'entretien des espaces verts (h/f) - MAIRIE SAINTE SABINE SUR LONGÈVE
Référence : O072260304000286
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Sainte-Sabine-sur-Longève
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
- Nature du contrat Non renseigné
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels catégorie C, 1er échelon € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
L'agent réalisera l'entetien des espaces verts,
Entretenir et assurer la maintenance des équipements et du matériel, de la voirie, des réseaux d'eau et d'assainissement.
Aide lors des manifestations et évènements ponctuels
L'agent aura pour mission la tonte des pelouses du terrrain de loisirs, des deux lotissements, élagage et taille des arbres, arrosage du centre bourg, désherbage des parterres de fleurs.
Entretien courant de la voirie.
Profil recherché
- Niveau BEPA ou BAC professionnel option "aménagement des espaces verts".
- Permis B obligatoire.
- Permis C souhaité.
- SAVOIRS :
* Entretenir les espaces verts (maîtriser les techniques d'entretien et d'aménagement des espaces verts et des végétaux).
* Savoir reconnaître les végétaux.
* Connaître et appliquer les règles de sécurité du travail.
* Savoir utiliser les produits phytosanitaires.
* Tailler des arbustes et arbres.
- SAVOIR FAIRE :
* Savoir manipuler des équipements motorisés professionnels dans le respect des règles de sécurité.
* Assurer l'entretien courant du matériel.
* Entretenir les espaces verts (tonte des gazons, traitement et arrosage...).
* Confectionner des massifs arbustifs et floraux.
* Désherber et traiter des massifs et plantations.
* Surveiller la flore.
* Entretenir cour d'école.
- SAVOIR ETRE :
* Savoir rendre compte de son activité.
* Bonne condition physique.
* Sens du travail en équipe.
* Esprit d'initiative et autonomie.
* Rigueur dans les consignes.
* Qualités relationnelles.
* Sens du service public.
À propos de l'offre
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Durée du contrat : 6 mois
Recrutement en CDD de 6 mois
CV et lettre de motivation par mail -
Art. L332-23 disposition 2 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un besoin saisonnier. Le contrat proposé ne peut excéder 6 mois, pendant une même période de 12 mois consécutifs.
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Vacant à partir du 03/04/2026
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Chargée / Chargé de propreté des espaces publics