Agent d'entretien du domaine public - BAYEUX
Référence : O014260603000155
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Bayeux
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Située au coeur du Calvados, à quelques kilomètres de la mer et à proximité des plages du Débarquement, à seulement 20 minutes de Caen, la Ville de Bayeux compte 14 000 habitants et 250 agents municipaux.
Située sur la rivière de l'Aure, la ville de Bayeux est mondialement connue pour sa célèbre Tapisserie de 68 mètres de long, datant du XIe siècle et classée Mémoire du Monde de l’UNESCO. Grâce à son patrimoine préservé et son dynamisme, la ville de Bayeux offre un cadre de vie paisible, agrémenté de nombreux événements culturels et festifs tout au long de l’année.
Nous recherchons pour notre service Propreté urbaine un agent d'entretien du domaine public (H/F).
Sous l'impulsion du chef d'équipe, vous effectuez des opérations de nettoiement des voiries et des espaces publics.
Vous aurez en charge les missions suivantes :
• Nettoyer par balayage manuel
• Laver les surfaces
• Nettoyer les sanitaires publics
• Enlever manuellement les déjections canines et les pollutions de l'espace public
• Entretenir les canisites
• Approvisionner les distributeurs de canisites
• Vider et nettoyer les corbeilles à papier et canines
• Enlever les déchets (dépôts sauvages, encombrants, sacs, etc.)
• Ramasser les feuilles mortes
• Désherber manuellement ou mécaniquement la voirie
• Déneiger les voies de circulation et les trottoirs des services publics
• Mettre en place de l'absorbant sur les pollutions de surface
• Enlever l'affichage sauvage
Profil recherché
Connaitre l’environnement de la collectivité, les règles d’hygiène et de sécurité, les modalités d’utilisation des matériels et produits, les conditions de stockage et savoir les différencier (acides/alcalins, toxiques). Travail en extérieur, par tous les temps, seul ou en équipe.
COMPETENCES
Savoirs :
• Techniques manuelles ou mécanisées de balayage et lavage
• Outils manuels et mécaniques de vidage, de balayage et nettoyage
• Utilisation des produits d'entretien, de désinfection et de débouchage
• Techniques de traitement des tags
• Techniques de base de connaissance des déchets
• Procédures courantes de travaux sur la voie publique
• Notions du code de la route
• Techniques de dépollution ou de dilution (absorbants)
• Infractions aux dispositions du code de la santé publique et du code de l'environnement
Savoir-faire :
• Surveiller et alerter de la présence de dépôts sauvages
• Repérer les pollutions ou dégradations des espaces publics
• Observer les lieux d'implantation des corbeilles à papier et vérifier leur adéquation aux besoins du public
• Rendre compte à sa hiérarchie des dégâts constatés sur le secteur
• Prendre l'initiative d'une intervention de premier niveau à titre préventif ou curatif
Savoir-être :
• Informer la population des règles de propreté, de tri sélectif et d'hygiène sur la voie publique et de savoir-vivre
• Prévenir et contrôler les incivilités de l'espace public : dépôts d'encombrants, affichage sauvage, ramassage des déjections canines
• Réparer ou alerter sa hiérarchie pour coordonner les actions de réparation des dégradations
À propos de l'offre
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Les candidatures (CV et lettre de motivation) sont à adresser à l’attention de Monsieur le maire de Bayeux – direction mutualisée des ressources humaines – via le site emploi territorial.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/09/2026
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Chargée / Chargé de propreté des espaces publics
