Agent d'entretien et de restauration - Mairie d'AUCH
Référence : O032251230000622
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Auch
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Débutant
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Le service Éducation, de l’Enfance à la Jeunesse, participe à la définition et à la mise en œuvre du projet éducatif global de la collectivité dans un esprit de justice sociale, d’accessibilité pour tous aux loisirs éducatifs, de lutte contre l’exclusion, de laïcité, et d’humanisme.
Il répond aux besoins de la population en matière d’accueil péri et extrascolaire, en développant chez l’enfant et le jeune les notions de citoyenneté, d’autonomie et de socialisation dans le cadre d’une proposition d’activités socioculturelles et sportives cohérentes et concertées avec les autres acteurs éducatifs du territoire.
Vous assurez le nettoyage et l’entretien quotidien des bâtiments et des locaux de la collectivité dans le strict respect des règles d’hygiène et de sécurité.
Vous organisez votre travail de façon méthodique selon le planning et les consignes transmises, choisissez et dosez les produits adaptés aux différentes surfaces, identifiez les matériaux à traiter et utilisez le matériel mis à disposition.
Vous veillez à la propreté des espaces en réalisant les opérations de balayage, aspiration, lavage, dépoussiérage et nettoyage des vitres, tout en respectant les conditions d’utilisation des produits, notamment la distinction entre produits acides et alcalins.
Vous assurez également l’entretien courant, le rangement du matériel et la gestion des approvisionnements.
Profil recherché
L’exercice de ces missions requiert une bonne connaissance des règles d’hygiène et de sécurité, notamment en matière d’entretien des locaux et de restauration collective. L’agent doit maîtriser les techniques de nettoyage, savoir identifier les différents types de surfaces et de matériaux, choisir et doser les produits d’entretien adaptés, et utiliser correctement les équipements et machines mis à disposition.
Des compétences organisationnelles sont indispensables afin de planifier son travail, respecter les consignes et gérer les priorités.
L’agent doit également faire preuve de rigueur, d’autonomie, de vigilance et de sens des responsabilités, tout en étant capable de contrôler l’état de propreté des locaux et de gérer les approvisionnements. Enfin, des qualités relationnelles sont attendues pour interagir avec les enfants, collaborer avec les équipes éducatives et les animateurs, et participer à l’accueil et à l’accompagnement des usagers dans un cadre bienveillant et respectueux.
À propos de l'offre
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Cette vacance d'emploi est ouverte sur 3 postes similaires
Merci d’adresser votre candidature (lettre, curriculum vitae, arrêté de situation le cas échéant)
le 30 janvier 2026 par mail : rh-recrutement@mairie-auch.fr ou par courrier : Direction des Ressources Humaines
- Service Emploi Formation- Place de la Libération – BP 90321 - 32007 AUCH Cedex
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe, Agent de maîtrise, Agent de maîtrise principal
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 02/03/2026
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Chargée / Chargé de restauration, d'intendance
