Agent d'entretien et de restauration scolaire - Commune de Morne-à-l'Eau
Référence : O971260303001575
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Morne-à-l'Eau
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
L’agent d’entretien et de restauration scolaire assure le nettoyage et l’entretien des locaux scolaires ainsi que la préparation et la distribution des repas aux élèves. Il veille au respect des règles d’hygiène et de sécurité, contribuant ainsi à offrir un environnement propre, sûr et accueillant aux enfants et aux équipes éducatives
1. Entretien et hygiène des locaux
• Assurer le nettoyage et l’hygiène des locaux (salles de classe, bureaux, couloirs, sanitaires, espaces communs)
• Utiliser les produits et matériels d’entretien selon les règles d’hygiène et de sécurité
• Nettoyer et entretenir le matériel, la vaisselle, les équipements locaux de restauration
2. Restauration scolaire
• Assurer le service de repas (distribution, aide aux enfants)
• Veiller aux règles d’hygiène alimentaire et de sécurité (HACCP)
• Nettoyer et entretenir le matériel (la vaisselle, les équipements et les locaux de restauration.
3. Sécurité et accompagnement
• Surveiller les enfants durant les temps de restauration.
• Garantir leur sécurité dans les déplacements liés à la cantine et à l’utilisation du matériel.
• Adopter une attitude bienveillante et éducative pour contribuer au bon climat scolaire.
Profil recherché
Savoirs
• Connaissance des règles d’hygiène et de sécurité (entretien et alimentation)
• Maitrise du matériel, des techniques et des produits
• Hygiène alimentaire et méthode HACCP procédure et autocontrôle mise en place dans le cadre du plan de maitrise sanitaire
Savoir-faire
• Organiser son travail en fonction du planning et des consignes
• Contrôler l’état de propreté des locaux
• Assurer le service dans le respect des bonnes pratiques d’hygiène
• Mettre en place les moyens nécessaires au service du repas
Savoir-être
• Sens du service public et de la responsabilité
• Rigueur et ponctualité
• Capacité à travailler en équipe
• Bienveillance et patience dans la relation avec les enfants
• Discrétion professionnelle
À propos de l'offre
-
Cette vacance d'emploi est ouverte sur 2 postes similaires
Candidature à :
Monsieur le Maire de la commune de Morne -à-l’Eau
Direction des Ressources Humaines
1 rue Victor Schoelcher
97 111 MORNE A L’EAU
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique
-
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
-
Vacant à partir du 14/04/2026
-
Chargée / Chargé de restauration, d'intendance
