AGENT D'HYGIENE ET DE SERVICE (H/F) - TALMONT-SAINT-HILAIRE - E.H.P.A.D. "LE HAVRE DU PAYRE"
Référence : O085251210000911
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Centres communaux d'Action Sociale
- Localisation : Talmont-Saint-Hilaire
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Rejoignez un établissement engagé dans la démarche Humanitude, où chaque membre de l’équipe contribue au bien-être et à la dignité des habitants.
En tant qu’Agent de Service et d’Hébergement, vous participez activement à la qualité de vie au sein de l’établissement. Par votre présence attentive et votre sens du service, vous veillez au confort, à l’hygiène et à la convivialité des lieux de vie, tout en accompagnant les résidents dans le respect de leur autonomie et de leur individualité.
• Assurer l’entretien des logements, des espaces collectifs et des zones de vie dans le respect strict des normes d’hygiène.
• Contribuer au confort et à l’accompagnement quotidien des habitants, dans un esprit d’attention et de bienveillance.
• Mettre en pratique les valeurs de la philosophie Humanitude, centrées sur le respect, la dignité et la relation.
• Travailler en étroite coordination avec les équipes pluridisciplinaires (soins, vie sociale, hôtellerie…).
• Participer à la mise en œuvre du projet personnalisé de chaque habitant.
• Respecter le règlement intérieur et la charte Humanitude de l’établissement.
Profil recherché
• Diplôme souhaité : Bac Pro ASSP (Accompagnement, Soins et Services à la Personne) ou Bac Pro SAPAT (Services aux Personnes et aux Territoires).
• Une première expérience en EHPAD ou en structure médico-sociale est un plus.
• Rigueur, sens du service et discrétion.
• Aisance relationnelle et goût du travail en équipe.
• Sensibilisation à la méthode Humanitude, ou volonté de s’y former (formation possible en interne).
• Respect, écoute et bienveillance au quotidien.
À propos de l'offre
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cv
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Agent social
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Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
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Vacant à partir du 09/01/2026
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Chargée / Chargé d'entretien des locaux
