AGENT D’ACCUEIL ET DE MAINTENANCE - MISE À L'EAU CONJUX (H/F)
Référence : O073260303000880
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Aix-les-Bains
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
- Nature du contrat Non renseigné
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Au sein du service Ports et Plages, vous assurerez l’accueil des plaisanciers, la gestion d’une cale de mise à l’eau et le bon entretien des infrastructures portuaires.
Les principales missions attachées à ce service seront :
Accueillir, informer et gérer le bon stationnement des véhicules et remorques plaisanciers ;
Percevoir les redevances de mise à l’eau et vignettes (mandataire du Trésor Public) ;
Suivre les outils statistiques de mise à l’eau ;
Assurer les pointages des places de port et veiller à la bonne occupation portuaire en lien avec l’équipe du Service des Ports (escales et ponton d’accueil) ;
Veiller à l’entretien et à la maintenance des infrastructures portuaires et de ses abords (darses, pontons, capitainerie, sanitaires).
Profil recherché
Il est demandé :
Rigueur et sens de l’organisation
Relation clientèle, bonne présentation, neutralité
Autonomie, prise d’initiatives
Ponctualité, rendre compte
Qui sommes-nous ?
Grand lac (28 communes) se caractérise par la qualité de son cadre de vie entre lac et montagnes, son fort dynamisme (économique et touristique), la richesse de son patrimoine, mais aussi par la qualité de ses services rendus à la population. 480 agents sont au service des 75 000 habitants.
grand lac vous offre le cadre idéal pour développer vos talents et exprimer votre créativité dans un environnement professionnel stimulant, varié, dynamique et valorisant.
À propos de l'offre
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Durée du contrat : 3 mois
Conditions :
Recrutement par voie contractuelle (en CDD) du 14 juin au 30 aout 2026
Temps de travail : temps complet, soit 35 heures par semaine, travail week-ends et jours fériés
Rémunération selon grille indiciaire des adjoints techniques territoriaux
Informations complémentaires :
Audrey GAILLARD – Responsable d’exploitation Ports et Plages – Tél : 04 79 35 00 51
Les candidatures (CV et lettre de motivation impératifs) sont à envoyer sous la référence 2026-12-CAP-CJX-S -
Art. L332-23 disposition 2 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un besoin saisonnier. Le contrat proposé ne peut excéder 6 mois, pendant une même période de 12 mois consécutifs.
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Vacant à partir du 14/06/2026
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Chargée / Chargé d'accueil, de relation et de service à l'usager
