Agent de bibliothèque (h/f) - Commune de Nice
Référence : O006260415000297
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Nice
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Vous rejoindrez la Direction des Bibliothèques et de la Lecture publique, au sein du service transversal « Développement du numérique », qui promeut le développement du numérique dans la cité, développe l’informatique documentaire, et assure l’accueil, l’information et l’orientation du public.
Chaque jour, vous contribuerez à accompagner les usagers dans leurs usages numériques et à soutenir les actions de développement du numérique au sein du service.
- Vous assurerez l’accueil des publics, les orienterez et les renseignerez, en leur apportant un premier niveau d’information sur les collections ou en les redirigeant vers les services compétents ;
- Vous enregistrerez les transactions, inscriptions et réservations ;
- Vous concevrez et/ou animerez des actions de médiation (lectures, clubs, ateliers, rencontres, projections, visites commentées, médiations numériques, jeux…), à destination de particuliers ou de groupes, ou participerez à leur mise en place ;
- Vous veillerez à la présence et à la vigilance dans les espaces publics, interviendrez si nécessaire, ferez respecter le règlement de la bibliothèque et garantirez l’application des règles de sécurité ;
- Vous organiserez la structuration des données dans le SIGB autour des publics et en assurerez le paramétrage afin de répondre aux besoins du service ;
- Vous mettrez en place des dispositifs visant à améliorer les services et outils (notamment pour les inscriptions), veillerez à leur bon fonctionnement et à leur fiabilité ;
- Vous produirez et exploiterez des rapports statistiques (usages, fréquentation, prêts/retours, profils usagers) et contribuerez à l’élaboration du rapport annuel d’activité ;
- Vous mettrez en œuvre les décisions et procédures définies par la Direction, participerez aux opérations de récolement et à l’administration des ressources informatiques à destination du public (gestion des postes, imprimantes, droits d’accès) ;
- Vos missions transverses seront de contribuer au déploiement du schéma directeur numérique, de participer aux réunions internes et avec la DSI, et d'assurer le suivi des incidents auprès des interlocuteurs concernés ;
- Vous alimenterez les outils de pilotage (tableaux de bord, indicateurs), participerez à l’amélioration continue du service et intégrerez les enjeux environnementaux dans vos pratiques professionnelles ;
- Vous pourrez également proposer des acquisitions de documents.
Profil recherché
Ce poste est fait pour vous si :
- Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau Bac à Bac+2 des métiers du livre et/ou documentation ;
- Vous avez un intérêt pour le livre, la lecture et l’actualité culturelle ;
- Vous maîtrisez les outils informatiques et bureautiques ainsi que les technologies numériques ;
- Vous savez accompagner et former les publics aux outils numériques ;
- Vous connaissez les bases du traitement documentaire, du classement et de la chaîne du livre ;
- Vous savez accueillir, orienter les usagers et vous adapter à différents publics ;
- Vous êtes rigoureux, autonome, réactif et respectez les délais.
Et c’est un vrai plus si :
- Vous justifiez d’une expérience en bibliothèque ou dans le domaine documentaire.
Ce poste est ouvert à un agent de catégorie C de la filière Culturelle.
À propos de l'offre
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Envoyer CV et lettre de motivation à :
Monsieur le Maire
Hôtel de Ville
Mairie de Nice
5 rue de l'Hôtel de Ville
06000 NICE
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif, Adjoint du patrimoine, Adjoint du patrimoine principal de 1ère classe, Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/06/2026
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*Chargée / Chargé de bibliothèque*
