Agent de bibliothèque pour la médiathèque de Montévrain

Référence : O077240416000221

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
  • Localisation : BUSSY ST MARTIN
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 15/06/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Au sein du réseau de la Lecture Publique en Marne et Gondoire, et sous l'autorité de la responsable de la médiathèque intercommunale Lire à Montévrain, et de la directrice de la Lecture publique, vous aurez pour principales missions d'accueillir et d'orienter le public, et de participer à la promotion des collections et des actions culturelles. D'une superficie de 300 m², la médiathèque propose un espace jeunesse, un espace adulte, un espace cinéma, et une salle d'animations

Accueillir le public :- Accueil et renseignements du public (inscription des lecteurs, orientation et information sur le fonctionnement des bibliothèques du réseau et de ses services, prêt-retour des documents, aide à la recherche documentaire)- Mise à disposition et valorisation des fonds (rangement quotidien des documents, gestion des réservations, mise en valeur des collections)

Participer à l'animation des médiathèques du réseau :- Participation aux actions de médiation (participation à des actions culturelles dans les médiathèques du réseau et hors les murs) - Accueil de groupes, de classes et crèches et de publics empêchés

Gestion des collections et du circuit du document :- Participation à l'acquisition partagée dans le cadre de la nouvelle politique documentaire - Traitement physique des documents (équipement, réparation, nettoyage et entretien) - Mise à disposition et valorisation des fonds (rangement des fonds, mise en valeur des collections) et élaboration d'outils documentaires : bibliographies, sélections thématiques - Bulletinage

Participer au fonctionnement du réseau dans une démarche de transversalité :- Participation aux réunions de service - Participation aux groupes de travail transversaux sur le réseau

Profil recherché

- Être titulaire d'un diplôme professionnel (DUT ou DEUST) ;
- Connaissance du monde des bibliothèques et connaissances professionnelles techniques en bibliothéconomie
- Bonne culture générale
- Permis B et véhicule personnel nécessaire
- Sens de l'accueil, adaptation aux publics
- Aisance relationnelle
- Esprit d'équipe
- Dynamisme et adaptabilité
- Expérience ou stage en bibliothèque requis
- Ponctualité, disponibilité, réactivité et autonomie

LIEU D'EXCERCICE : Médiathèque intercommunale Lire à Montévrain, 27 boulevard Charles de Gaulle 77144 Montévrain et éventuellement sur les autres médiathèques du réseau en Marne et Gondoire
Temps de travail aménagé sur l'année sur une base hebdomadaire de 36h36 du mardi au samedi (25 jours de congés annuels + 10 jours d'ARTT)

Qui sommes-nous ?

Située dans le nord de la Seine-et-Marne à 25km à l'est de Paris, la Communauté d'Agglomération de Marne et Gondoire est la 3ème agglomération du département avec 107 949 habitants et 20 communes. Au cur de la ville nouvelle de Marne-la-Vallée pour les deux tiers de son territoire et sur la rive droite (Nord) de la Marne pour un tiers, cet espace périurbain s'insère dans un bassin de vie de plus 280 000 habitants.

À propos de l'offre

  • Envoyer Lettre de motivation et CV
    Service des Ressources Humaines
    Communauté d'Agglomération de Marne et Gondoire
    Monsieur le Président de Marne et Gondoire
    Domaine de Rentilly - 1 Rue de l'Etang - CS 20069 Bussy Saint Martin
    77603 MARNE LA VALLEE CEDEX 03
    ou par mail : recrutement@marneetgondoire.fr

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint du patrimoine, Adjoint du patrimoine principal de 1ère classe, Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 15/06/2024
  • *Chargée / Chargé de bibliothèque*

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