Agent de déchetterie - Métropole Aix-Marseille-Provence (cadre de vie)
Référence : O013260327000817
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Marseille
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Contexte et définition du poste
La Métropole d'Aix-Marseille-Provence pilote des politiques publiques innovantes au service de ses habitants. Son action couvre des secteurs clés tels que la mobilité durable, la transition écologique, l'aménagement urbain, la solidarité sociale, la protection des plus vulnérables ainsi que le développement économique, culturel et numérique.
Elle est la plus vaste Métropole de France, regroupant 92 communes et un peu moins de 9000 agents engagés. Rejoignez-nous et contribuer à façonner l'avenir de notre collectivité dynamique et innovante !
La Métropole recrute un.e agent de déchetterie au sein de la Direction Logistique Traitement et Valorisation des Déchets,
Vous avez pour missions d'assurer la gestion quotidienne de la déchèterie (accueil des usagers, entretien du site, contrôle du tri,...) sur la zone d’affectation SUD-EST(Marseille, Plan-de-Cuques, Allauch, Cadolive, Saint-Savournin, Peypin, La Bouilladisse, La Destrousse, Auriol, Saint-Zacharie, Roquevaire, Cuge-les-Pins, Roquefort-la-Bédoule, Ceyreste, La Ciotat, Cassis, Aubagne, Carnoux-en-Provence, La Penne-sur-Huveaune).
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o013260327000817-agent-dechetterie?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Vous êtes détenteur.trice du cadre d'emplois des adjoints techniques territoriaux et/ou bénéficiez d'expériences professionnelles dans le domaine des déchets.
Vous avez des compétences de base (lecture, écriture, calcul)
Vous avez la capacité de comprendre et de respecter les consignes de travail.
Vous Connaissez et appliquez les règles d'hygiène et de sécurité
Connaissances de base NTIC
Vous percevez les différents types de déchets vous avez des bases concernant le tri et les filières de recyclage et des règles et consignes relatives à la manipulation des déchets spécifiques (DDS)
À propos de l'offre
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Rejoignez notre collectivité !
Plus d’informations sur le recrutement à la Métropole Aix-Marseille-Provence
Des conditions de travail attractives
Titres restaurant d'une valeur faciale de 10.50€ (après un mois de carence)
Participation à la mutuelle et/ou la prévoyance labellisées / aux frais de transports / au Pass métropolitain
Accès aux prestations délivrées par M+ : la Régie Métropolitaine d'action sociale
Rémunération composée du traitement de base indiciaire lié au grade + prime(s) liée(s) à la fonction et à l'expérience acquise + prime de fin d'année
Collectivité conventionnée par le FIPHFP (Fonds pour l'insertion des personnes handicapées dans la Fonction publique)
Pour plus de renseignements sur le poste, vous pouvez également adresser un mail à recrutement-pacv@ampmetropole.fr en laissant les coordonnées téléphoniques sur lesquelles vous souhaitez être contacté(e).
Une prise de contact ou l’envoi de vos CV et lettre de motivation par mail ne vaut pas candidature.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 03/05/2026
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Chargée / Chargé de propreté des espaces publics
