Agent de gardiennage et de maintenance polyvalent - C.I.A.S Grand Auch Coeur de Gascogne
Référence : O032250324000752
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Auch
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Débutant
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Supérieur hiérarchique : Chef de service du PASS
Lieu d'exercice : CIAS Grand Auch C½ur de Gascogne (rue Pasteur à Auch), Aire d'Accueil des Gens du Voyage « le Tuco » (route d'Agen à Auch) et domiciles des usagers
Relations internes : Tous services du CIAS
Relations externes : L'ensemble des partenaires du service
* L'accueil et l'accompagnement des usagers de l'aire d'accueil.
* La surveillance, la gestion administrative et l'entretien du site.
* La réalisation de petits travaux de maintenance dans les locaux du CIAS et au domicile des usagers (personnes âgées ou en situation de handicap).
* L'entretien des véhicules du CIAS et la gestion logistique (courrier, stocks...).
Profil recherché
* Vous êtes à l'aise dans la relation avec le public et savez accueillir avec bienveillance tout en posant un cadre clair.
* Vous maîtrisez les techniques d'écoute, de médiation et de gestion des conflits.
* Vous faites preuve de diplomatie, de calme et de fermeté dans vos échanges.
* Vous savez faire respecter un règlement tout en maintenant un climat de confiance et de respect mutuel.
* Vous connaissez les publics accompagnés dans le champ social, notamment les gens du voyage, et leurs spécificités.
* Vous avez des compétences manuelles en petits travaux (électricité, plomberie, entretien) et vous aimez la polyvalence.
* Vous êtes rigoureux·se, autonome, ponctuel·le, et avez un vrai sens du service public.
* Permis B exigé.
À propos de l'offre
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CV + lettre de motivation
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/07/2025
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Chargée / Chargé de propreté des espaces publics
