Agent de gestion financière et comptable (h/f) - CCAS DE FISMES

Référence : O051261021000020

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Centres communaux d'Action Sociale
  • Localisation : Fismes
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 20/12/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Le CCAS de Fismes recherche un agent de gestion financière et comptable. Il complètera le service finances pour les opérations d’investissement et de suivi du budget.
L’agent occupant le poste est susceptible de polyvalence dans la limite de son cadre d’emploi.

MISSIONS PRINCIPALES :

Le gestionnaire financier et comptable devra effectuer les tâches suivantes :

SAISIE DES ENGAGEMENTS, DES MANDATEMENTS ET DES TITRES DE RECETTES D’INVESTISSEMENT
• Suivre les factures enregistrées et en attente de mandatement
• Préparer les mandatements et titres de recette
• Réaliser les engagements et le suivi des crédits
• Saisir les données comptables nécessaires aux mouvements
• Contrôler les informations saisies avant validation des bordereaux
• Procéder aux diverses éditions
• Joindre aux mandats les pièces justificatives

PREPARATION ET SUIVI DES LIGNES DE CREDITS ET DES DIFFERENTS ETATS
• Identifier et signaler les écarts significatifs entre prévisions et réalisations
• Identifier un problème sur une opération comptable

REALISATION DES BILANS ET PRODUCTION DES COMPTES DE RESULTATS
• Tenir la comptabilité générale et les tableaux de bord comptables

GESTION DES RELATIONS AVEC LES FOURNISSEURS ET LES AGENTS DES SERVICES
• Conseiller les services utilisateurs sur les procédures comptables
• Recueillir des informations, les communiquer de manière fiable et précise

GESTION DE LA PAIE
• Établissement de la paie, suivi du mandatement, gestion des charges sociales
• Participer aux opérations de clôture de paie, aux déclarations sociales, notamment la DSN.

Profil recherché

Profils recherchés
COMPETENCES TECHNIQUES :
• Maîtriser des connaissances variées : les règles de la comptabilité publique, les procédures comptables, administratives et financières, les instructions comptables M57, les aspects financiers du code des marchés publics, les notions de base de la commande publique et des procédures de dépenses publiques.
• Être capable d’élaborer tout document professionnel support à son activité : facturation, paiement de la comptabilité fournisseur, tableau de comptabilité analytique (par produit, secteur d’activité, service, section, etc.…) …
• Maîtriser l’utilisation d’applicatifs informatiques de gestion financière et de bureautique (logiciel Millesime Web)
• Connaître son environnement de travail : fonctionnement de la collectivité, compétences des différents services, structuration des relations internes et externes

COMPETENCES TRANSVERSES
• Être capable d’exploiter des informations chiffrées avec méthode et rigueur
• Savoir déceler des erreurs et rechercher les bonnes sources d’information
• Respecter la confidentialité des informations traitées
• Avoir une perception globale des situations ou des problèmes
• Savoir gérer des priorités
• Posséder d’excellentes qualités de rigueur, d’organisation, de méthode
• Faire preuve de qualités relationnelles (écoute, sens du contact et du dialogue, discrétion, adaptation à l’interlocuteur).
• Travailler en équipe et communiquer avec les responsables de budget et les structures externes (fournisseurs, Trésorerie générale et contrôle budgétaire et comptable ministériel)

À propos de l'offre

  • CV + Lettre de motivation à adresser à :
    Monsieur le Président du CCAS de Fismes
    Mairie de Fismes
    51170 Fismes

    ou par courriel à valérie.boisrenoult@fismes.fr

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 01/01/2027
  • Gestionnaire de comptabilité

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