Agent de la régie voirie - PONTAULT COMBAULT

Référence : O077250325000954

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Pontault-Combault
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 24/05/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

La ville de Pontault-Combault, commune de 38.000 habitants aux portes du Grand Paris, allie proximité de la capitale, accessibilité via le RER E et l'autoroute A4, et un cadre de vie préservé.

Dans le cadre du mandat, l'un des axes du projet politique consiste à lutter contre toutes les formes de pollution et faire de la collectivité un exemple pour le territoire.
La commune assure l'entretien d'un réseau routier de 120 kms avec le souci constant de garantir un cadre vie agréable aux administrés, tant sur la qualité des voiries que sur la propreté du domaine public.

Au sein de la Direction de la Voirie et de la Propreté Urbaine, placé(e) sous l'autorité du Chef d'équipe et au sein d'une équipe de 7 agents. Vous prenez en charge les missions suivantes :

Installer et réparer du mobilier urbain, réaliser des petits travaux de maçonnerie
Réaliser des travaux de signalisation verticale et horizontale
Supprimer les tags et les pollutions visuelles
Réaliser des travaux de mise en sécurité et de balisage
Intervenir et nettoyer la voirie suite à des accidents survenus sur la voie publique
Signaler les désordres constatés
Rédiger un compte rendu quotidien sur les stocks, les interventions, le temps de travail et les éventuelles observations
Participer à des missions exceptionnelles en fonction des nécessités de service (salage, déneigement, transport de matériaux, transport de matériel festif)

Profil recherché

PROFIL RECHERCHÉ :

Vous justifiez d'une première expérience professionnelle dans le domaine de la voirie et réseaux divers et/ou maçonnerie bâtiment.
Vous disposez d'une connaissance approfondie des règles de sécurité et d'hygiène liées aux travaux réalisés sur la voirie. L'écriture du français est requise.

Vous connaissez les techniques de réalisation des différents travaux à effectuer et les règles de signalisation temporaire des chantiers.

Vous savez faire preuve d'initiative face à une situation inattendue et avez de bonnes qualités relationnelles qui vous permettent de répondre aux sollicitations des administrés.

La possession du permis B est impérative. La possession du permis poids-lourds (permis C) et/ou D est un plus.

CONDITIONS DE RECRUTEMENT ET AVANTAGES PROPOSÉS :

Poste à temps complet (choix entre 9 cycles de travail, dont 3 permettant ½ journée off par semaine)
Recrutement par voie statutaire ou contractuelle (contrat d'un an renouvelable) dans le cadre d'emplois des adjoints techniques
Régime indemnitaire + prime semestrielle
Collectivité adhérente au CNAS
Participation aux cotisations mutuelle labélisées + prévoyance

Qui sommes-nous ?

Mairie de Pontault Combault

À propos de l'offre

  • Envoyer CV et lettre de motivation à l'attention de Monsieur Gilles Bord, Maire
    par courrier
    Hôtel de Ville
    Direction des Ressources Humaines
    107 Avenue de La République
    77340 PONTAULT COMBAULT
    ou par mail
    recrutement@pontault-combault.fr

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 24/05/2025
  • Chargée / Chargé de conception et de réalisation de travaux voirie et réseaux divers

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