Agent de maintenance garage à la CRS N°52 SANCERRE H/F
Référence : MINT_BS018PNC-117625
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Direction zonale de la compagnie républicaine de sécurité ouest
- Localisation : CRS N°52 SANCERRE
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Débutant
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Groupe RIFSEEP : 2
Vos activités principales :
- Réaliser les opérations courantes d'entretien de premier niveau, de réparation et de maintenance du parc automobile, dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité et des procédures qualité.
- Réaliser les diagnostics techniques des véhicules en vue d'une affectation ou d'une mise en réforme.
- Rôle d'alerte et de conseil quant aux opérations à accomplir.
- Participer à la constitution des dossiers des véhicules accidentés pour le service contentieux.
- Gérer le suivi administratif, des mouvements de stocks, participer aux opérations de stockage des produits, matériaux.
- Veiller à l'entretien des matériels mis à disposition des agents.
- Gérer les cartes carburant et autoroutières
- Suivre et renseigner l'application "WEB auto".
Votre environnement professionnel :
Activités du service
Gestion du parc roulant de l’Unité (réparations, maintenance et liaisons). Gestion administrative du service.
Composition et effectifs du service
2 MAJ - 1 BCCN – 1 GPX - 1 ATIOM
Liaisons hiérarchiques
Commandants d’unités et adjoints – Chef du service garage
Liaisons fonctionnelles
Le Service Général et le Secrétariat des unités - Fournisseurs extérieurs – Sgami - autres unités CRS
Profil recherché
Vos compétences principales mises en œuvre
Connaissances techniques
Connaître l'environnement professionnel
Niveau pratique / requis
Connaître le droit en matière d'hygiène et de sécurité
Niveau pratique / requis
Savoir-faire
Savoir s'organiser
niveau pratique / requis
Savoir analyser
niveau pratique / requis
Savoir travailler en équipe
niveau pratique / requis
Savoir-être
Savoir s'adapter
Niveau pratique / requis
Savoir communiquer
Niveau pratique / requis
Vos perspectives :
Evolution statutaire
Durée attendue sur le poste : 3 ans
Éléments de candidature
Personnes à contacter
À propos de l'offre
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Localisation administrative et géographique / Affectation :
CRS N°52 SANCERRE
456 Avenue de Verdun
18300 SANCERRE
Emploi fonctionnel (codification RMFP pour publication) :
Intervention technique et logistique
Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) :
ERLOG006 : Mécanicienne - Carrossière / Mécanicien - Carrossier -Peintre
Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 : 0,5
Code fiche de l’emploi-type 2 (RMFP) :
ERLOG013 : Manutentionnaire et conducteur d'engin de manutention
Temps de travail sur emploi-type 2 : 0,5
Emploi fonctionnel (codification REMI indispensable pour la prise d’acte dans D2)
Logistique et technique opérationnelle
Code fiche de l’emploi type 1 (REMI) :
LOG006A :Chargé de maintenance et d’équipement du parc de véhicules
Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 : 0,5
Code fiche de l’emploi-type 2 (REMI):
LOG010A : manutentionnaire
Temps de travail sur emploi-type 2 : 0,5
Code US : 18CR5250
Code UO : 18CR5251 -
Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :
Respect des normes d'hygiène et de sécurité. Disponibilité et polyvalence. Titulaire du permis B. Permis C et D souhaitable.
Employé principalement et prioritairement à résidence.
En déplacement uniquement pour les fonctionnaires: Ouvrant les droits à l’Indemnité Journalière d’Absence Temporaire (IJAT) à hauteur de 42€/jour défiscalisée ainsi qu’aux heures supplémentaires payées.
Régime horaire de 40h30 par semaine générant 29 RTT
Qui contacter ?
Chef du service transport: 02.48.78.50.69
Mail : crs52-sec-dzrennes-dccrs@interieur.gouv.fr
crs52-garage-dzrennes-dccrs@interieur.gouv.fr
Avant une éventuelle candidature, il est vivement conseillé de prendre contact avec le chef de service ou son secrétariat.
Date limite de candidature : 31/12/2026
Liste des pièces requises pour déposer une candidature :
Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à cette adresse :
https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf -
Titre III du livre III du Code Général de la Fonction Publique ;
2° de l’article L332-2 -
Vacant à partir du 01/04/2026
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Mécanicienne - Carrossière / Mécanicien - Carrossier - Peintre
