Agent de médiathèque (h/f) - COM COMMUNES LOIRE ET SEMENE
Référence : O043260108000504
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Aurec-sur-Loire
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
- Nature du contrat Non renseigné
- Expérience souhaitée Confirmé
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels rémunération statutaire € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
La Communauté de Communes Loire Semène recrute un(e) agent de médiathèque :
- Poste à 35h00
- Contractuel (cadre d’emploi des adjoints du patrimoine)
- Poste basé à Aurec sur Loire avec des déplacements ponctuels sur les 6 autres bibliothèques du réseau Loire Semène
- Rémunération statutaire
- Remplacement d’un agent absent
À proximité de l’agglomération stéphanoise, la Communauté de Communes Loire Semène est le 3ème EPCI du département avec 20 766 habitants. La Communauté de Communes Loire Semène, développe une politique culturelle dynamique au service de tous les publics. La médiathèque d’Aurec s’inscrit dans un réseau de lecture publique favorisant l’accès à la culture et à la lecture pour tous.
Sous l’autorité de la Responsable de la médiathèque et de la Coordinatrice du réseau de lecture publique, l’agent de médiathèque assure les missions suivantes :
- Accueil et services aux publics
Accueillir, informer, orienter et conseiller les usagers
Assurer les opérations de prêt, retour, réservations et inscriptions
Accompagner les publics dans l’utilisation des collections, des espaces et des outils numériques (Ma Bibli, site web et plateforme @ltithèque)
Utiliser le logiciel de gestion de bibliothèque Orphée NX
Veiller au respect du règlement intérieur et au bon fonctionnement des espaces
- Gestion et valorisation des collections
Veille documentaire et gestion des commandes de certains domaines
Participer à l’équipement, la mise en rayon et à l’entretien des documents
Contribuer à la mise en valeur des collections (sélections thématiques, présentoirs, nouveautés, coups de cœur)
Participer à la circulation des documents au sein du réseau de lecture publique
Aider au suivi des collections (désherbage, inventaire)
- Actions culturelles et médiation
Participer à la programmation de la saison culturelle en lien avec sa n+1 et la coordinatrice dédiée
Accueillir les groupes ponctuellement (RPE)
Contribuer à la communication des animations de la médiathèque
- Travail en équipe et en réseau
Participer au fonctionnement quotidien de la médiathèque
Travailler en collaboration avec l’équipe et les partenaires du réseau
Contribuer à la rédaction du rapport d’activité, des bilans de statistiques
Créer les évènements de la saison culturelle (sur le Portail administrateur) et gérer les inscriptions en ligne
Réparation des documents
Profil recherché
Formation ou expérience dans le domaine des bibliothèques ou de la documentation appréciée
La connaissance du Progiciel Orphée NX serait un atout
Maîtrise des outils informatiques courants
Capacité à travailler en équipe et en réseau
Sens de l’accueil et du service public
Bon relationnel
Rigueur, autonomie, et sens de l’organisation
Polyvalence, disponibilité et adaptabilité
Sens de l’initiative et force de proposition
Permis B exigé
Travail sur4.5 jours dont 1 samedi matin sur 2
A titre exceptionnel travail en soirée si une animation est prévue
À propos de l'offre
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Durée du contrat : 3 mois
Candidature à envoyer avant le 31 janvier 2026 à Monsieur le Président de la Communauté de Communes Loire Semène – 1 place de l’abbaye - 43140 La Séauve sur Semène ou par mail à recrutements@loire-semene.fr
Pour toutes informations concernant le poste, merci de contacter Madame Alicia GHAZAL – Responsable du service coordination réseau lecture publique et politique culturelle au 04.71.75.69.50 -
Art. L332-13 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
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Vacant à partir du 01/02/2026
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*Chargée / Chargé de bibliothèque*
