Agent de médiation et de prévention en piscine - été 2026 - Poste 15620 - MAIRIE DE REZE
Référence : O044260306000996
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Rezé
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
- Nature du contrat Non renseigné
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
La Ville de Rezé est une ville sportive, incluse et dynamique dotée d’un patrimoine sportif important et d’un tissu associatif dense.
La direction des sports et de la vie associative a pour missions principales la gestion des équipements sportifs (13 gymnases, 2 stades, 1 piscine, 1 boulodrome…), l’accompagnement et le développement de la pratique sportive pour tous, l’élaboration et le suivi des aides apportées aux associations sportives, la coordination des relations avec les associations rezéennes et l’évènementiel.
Au sein du pôle aquatique vous intégrerez une équipe de 15 personnes réparties entre les maîtres-nageurs sauveteur, les surveillant.es de baignade, les agents d’entretien et les agents d’accueil.
En tant qu’agente ou agent de médiation et de prévention, vos principales missions sont les suivantes :
- Être présent et réaliser une veille préventive dans les espaces publics du pôle aquatique : repérer les situations à risques, analyser la situation, intervenir en fonction des stratégies et des procédures définies, rendre compte à la hiérarchie.
- Résoudre les situations conflictuelles entre individus : adapter son comportement au public concerné et à la situation.
- Consolider le lien social : expliquer les règles de citoyenneté, de vie en société, créer et entretenir des relations de confiance avec les usagers.
Profil recherché
Vous avez une expérience sur un poste similaire.
Vous connaissez les droits fondamentaux de la personne et les libertés publiques. Vous maitrisez des techniques d’évaluation de la situation, de gestion et de résolution de conflit.
Vous maitrisez la réglementation liée à la sécurité des piscines.
Enfin, le travail au sein du pôle aquatique nécessite de savoir nager (un test sera réalisé avant l’embauche)
À propos de l'offre
-
Durée du contrat : 2 mois
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o044260306000996-agent-mediation-prevention-piscine-ete-2026-poste-15620?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur". -
Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
-
Vacant à partir du 08/07/2026
-
Médiatrice / Médiateur
