Agent de propreté (h/f) - S.I. Construction et Gestion de la Piscine de Saint Germain en Laye

Référence : O078251212000922

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
  • Localisation : Saint-Germain-en-Laye
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 01/01/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Débutant
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Le Syndicat piscine a pour vocation la construction, la gestion et l’administration de la piscine à Saint-Germain-en-Laye (SICGP), le Dôme. L’établissement qui a ouvert ses portes en 1970 a fait l’objet d’une réhabilitation complète, en 2019. Composé d’un espace forme, d’un espace bien-être et de 3 bassins dont 1 olympique et 1 extérieur.

Le SICGP fait partie d’Unilys, les syndicats intercommunaux Boucles des Yvelines qui regroupe des moyens administratifs et techniques mutualisés pour 4 établissements publics de coopération intercommunale (EPCI) :

- Le Syndicat Intercommunal à Vocations Multiples (SIVOM), composé de 4 sections (Fourrière automobile et animale, Centre de Secours, CSAPA - Centre de Soins d'Accompagnement et de Prévention en Addictologie, Vignes)
- Le Syndicat Intercommunal VALOSEINE,
- Le Syndicat Intercommunal pour la construction et la gestion d’une piscine (SICGP),
- Le Syndicat Intercommunal pour l'aménagement de la propriété de Monte-Cristo (SIMC).

Unilys réunit plus d'une centaine de collaborateurs et gère un budget de plus de 90 millions d’euros. Notre structure propose ainsi une grande variété de missions autour de projets innovants et attractifs.

Rattaché(e) au responsable entretien, vous êtes chargé de l’entretien des différentes parties de l’équipement et de l’accueil du public au sein de ces zones. Vous représentez l’image de notre établissement. Nous recherchons une personne dynamique, enthousiaste et motivée pour les missions suivantes :


Entretien

 Organiser méthodiquement son travail en fonction du planning, du plan d’entretien et des consignes orales ou écrites
 Aspirer, balayer, laver, dépoussiérer, désinfecter des locaux et des surfaces
 Laver les vitres
 Vérifier l'état de propreté des locaux
 Remplacer les consommables (sacs poubelles, papier toilette, papier essuie main et savon)
 Manipuler et porter du matériel
 Effectuer le choix et le dosage des produits en fonction des surfaces à traiter
 Opérer le tri et répartir les différents déchets dans les conteneurs adaptés
 Contribuer aux économies de consommables, de produits d’entretien, d'eau et d'énergie
 Participer à toute autre tâche entrant dans le cadre d’emplois de l’agent de manière ponctuelle (événements, déneigement…)

Accueil du public

 Accueillir et répartir les groupes (scolaires, accueils de loisirs) dans les vestiaires collectifs
 Informer et orienter la clientèle
 Contrôler le respect des consignes par les usagers
 Signaler tous comportements inappropriés

Profil recherché

Le travail de terrain vous plaît, vous aimez le contact avec les usagers
Vous êtes autonome, organisé(e), ayant le sens du travail en équipe
Vous êtes à l’aise à l’oral et savez rester calme en toutes circonstances
N'hésitez pas à postuler, une formation vous sera dispensée pour vous permettre d'être opérationnel et à l'aise dans vos missions.

DIVERS
Poste basé à Saint-Germain-en-Laye à 5 min à pied du RER A, de la gare routière et du tram 13
Poste permanent à temps complet – Travail le week-end (2 par mois en moyenne)
Rémunération statutaire + régime indemnitaire (IFSE + CIA) + 13ème mois indiciaire.
Participation employeur à la mutuelle et à la prévoyance maintien de salaire
Comité d’action sociale (Plurelya)
Politique de formation dynamique

Qui sommes-nous ?

Le Syndicat Intercommunal pour la construction et la gestion d’une piscine (SICGP) gère le Dôme St Germain, établissement de loisirs aquatiques et sportifs. Doté d’un espace aquatique, d’un espace fitness et d’un espace bien-être, le Dôme propose une multitude d’activités pour enfants et adultes.

Le syndicat intercommunal pour la construction et la gestion d’une piscine fait partie d’Unilys, les syndicats intercommunaux Boucles des Yvelines, qui regroupe des moyens administratifs et techniques mutualisés pour 5 EPCI et qui réunit une centaine de collaborateurs et gère un budget de plus de 90 millions. Notre structure propose ainsi une grande variété de missions autour de projets innovants et attractifs.

- Le Syndicat Intercommunal à Vocations Multiples (SIVOM), composé de 4 sections (Fourrière automobile et animale, Centre de Secours, CSAPA - Centre de Soins d'Accompagnement et de Prévention en Addictologie, Vignes)
- Le Syndicat Intercommunal VALOSEINE,
- Le Syndicat Intercommunal pour la construction et la gestion d’une piscine (SICGP),
- Le Syndicat Intercommunal pour la gestion du musée de Louveciennes – Marly (SIMDR),
- Le Syndicat Intercommunal pour l'aménagement de la propriété de Monte-Cristo (SIMC).

Unilys réunit plus d'une centaine de collaborateurs et gère un budget de plus de 90 millions d’euros. Notre structure propose ainsi une grande variété de missions autour de projets innovants et attractifs.

À propos de l'offre

  • Cette vacance d'emploi est ouverte sur 2 postes similaires

    Envoyer CV par mail : recrutement@unilys.fr

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 2ème classe

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/01/2026
  • Chargée / Chargé d'entretien des locaux

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