Agent de propreté urbaine - MAIRIE DE PONTCHATEAU
Référence : O044260515000192
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Pontchâteau
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Rejoignez une équipe engagée au service de la qualité du cadre de vie !
La Ville de Pont-Château recrute un agent polyvalent de nettoyage de la voirie, des espaces et équipement publics à temps complet.
Proche de la côte Atlantique et de grands pôles urbains, la Commune de Pont-Château bénéficie d'un positionnement stratégique dans le Département de Loire Atlantique, à mi-chemin entre Nantes et Vannes et à moins de 30 kilomètres de Saint-Nazaire.
Ville centre de la Communauté de Communes du Pays de Pont-Château/St Gildas des Bois (9 communes), Pont-Château est une ville de 11 000 habitants dynamique, bien équipée et aux nombreuses potentialités, aussi bien économiques, commerciales et environnementales que culturelles et sportives.
Au sein de l’équipe « Propreté Urbaine », composée de 4 agents avec cette création de poste, vous effectuerez, sous la responsabilité d’un chef d’équipe, divers travaux de nettoyage de la voirie, des espaces et équipements publics en suivant les directives données.
Votre prise de poste se fera au Centre Technique Municipal, et vous serez principalement en charge de :
- Balayage mécanique (conducteur de balayeuses) de la voirie, des espaces privé et publics de la commune et de l’entretien quotidien et du suivi de maintenance des 2 balayeuses du service
Dans le cadre de vos activités vous serez également amené, en fonction des besoins et de l’organisation du travail, à exécuter les tâches suivantes :
- Ramassage des déchets sur la voie publique
- Entretien des abords des points de collecte
- Soufflage des feuilles mortes
- Nettoyage haute pression de surfaces diverses
- Collecte des corbeilles de ville et city-dog
- Nettoyage des WC publics
- Assurer le retrait des animaux décédés sur la voie publique
- Entretien des toilettes publique
- Renforcer de manière ponctuelle les autres équipes du Centre Technique en cas de nécessité.
Profil recherché
- Autonomie, sens de l’organisation, rigueur et réactivité dans l’exécution des missions
- Capacité d’adaptation et goût pour des missions variées
- Polyvalence, disponibilité, sens de l’initiative et esprit d’équipe
- Aptitude à rendre compte à la hiérarchie
- Discrétion professionnelle et sens du service public
- Bonne endurance physique
- Permis B obligatoire, permis EB et/ou C seraient un plus
À propos de l'offre
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Pourquoi choisir la Ville de Pont-Château ?
Travailler pour la commune de Pont-Château, c’est rejoindre une collectivité à taille humaine, où la bienveillance, l’esprit d’équipe et l’épanouissement professionnel ne sont pas de simples mots.
Des avantages concrets pour les agents :
• Un cadre de vie agréable, entre nature, proximité avec les grands pôles urbains (Nantes, Saint-Nazaire), et services de qualité.
• Le COS 44, avec de nombreux avantages : chèques vacances, billetterie à tarifs réduits, aides sociales, offres loisirs & culture, soutien familial…
• Des moments de convivialité qui rythment l’année
• Un engagement fort en faveur de la formation et de l’évolution professionnelle.
Parce que votre engagement mérite reconnaissance, nous proposons :
• Rémunération statutaire selon la grille de la fonction publique territoriale
• Régime indemnitaire
• Prime annuelle
• Participation employeur à la prévoyance
• Ticket restaurant avec une participation de l’employeur
Nous vous remercions d'adresser votre candidature (CV + Lettre de motivation) par mail à : servicerh@pontchateau.fr ou à : M. le Maire, place Dominique David 44160 PONT-CHATEAU
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 15/06/2026
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Chargée / Chargé de propreté des espaces publics
