Agent de propreté urbaine de nuit - conducteurs d'engins (F/H) - Métropole du Grand Nancy
Référence : O054250313000562
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Nancy
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Située au c½ur de la Région Grand Est, la Métropole du Grand Nancy regroupe 20 communes et offre un environnement de travail stimulant et varié. Avec ses 1680 agents, elle joue un rôle clé dans le développement urbain, l'aménagement du territoire et l'amélioration du quotidien des habitants. En rejoignant cette collectivité dynamique, vous aurez l'opportunité de participer à des projets innovants au service des citoyens, tout en évoluant dans un cadre professionnel collaboratif et enrichissant. La diversité des missions et l'engagement pour un avenir durable font de la Métropole du Grand Nancy un lieu où chaque talent peut s'épanouir.
Au sein de la Direction Propreté - Espaces Verts, vous serez rattaché au service Propreté. En tant qu'agent de Propreté - conducteur engins spécifiques au centre technique Marcel Brot en équipe de nuit, vous assurerez la Propreté et la viabilité hivernale des espaces publics notamment au moyen de véhicules et d'engins spécifiques aux missions du service.
1- Vous réaliserez des activités polyvalentes de propreté parmi lesquelles la conduite de véhicules poids lourds de lavage, de balayeuses et aspiratrices ainsi des activités manuelles de balayage ou de ramassage de déchets.
2- Vous participez à la conduite d'engins de service hivernaux lors de la viabilité hivernale.
Missions secondaires
Vous serez amené à assurer des missions du poste de garde au centre technique Marcel Brot :
* gardiennage et contrôle d'accès du site Marcel Brot afin d'assurer la sécurité des équipements et des personnes,
* gestion de l'ouverture des bornes d'accès aux rues piétonnes du centre-ville de Nancy,
* permanence téléphonique en dehors des heures ouvrables et assurez la transmission d'informations aux différents services,
* utilisation des outils informatiques permettant le suivi des demandes d'interventions.
Profil recherché
Savoir-faire
* Techniques de de nettoiement manuel et mécanisé des espaces publics,
* Techniques de déneigement mécanisé et manuel des espaces publics,
* Aptitudes à utiliser et appliquer les protocoles d'interventions,
* Maîtrise de l'outil informatique appréciée,
* Rigueur, méthode et courtoisie en toutes circonstances,
* Aptitude à agir dans l'urgence, à faire appliquer les consignes,
* Permis C (poids lourds).
Savoir-être
* Vous faites preuve d'esprit d'équipe et de persévérance dans vos missions,
* Vous avez de l'aisance relationnelle, un bon sens de l'accueil et du contact,
* Vous avez un esprit méthodique, un bon sens de l'organisation permettant un suivi fin des demandes d'interventions,
* Vous savez faire preuve de discrétion et de confidentialité.
À propos de l'offre
-
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o054250313000562-agent-proprete-urbaine-nuit-conducteurs-engins-h?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
-
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
-
Vacant à partir du 01/05/2025
-
Chargée / Chargé de propreté des espaces publics
