Agent de propreté voirie - SOTTEVILLE LES ROUEN

Référence : O076260522001836

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Sotteville-lès-Rouen
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 05/06/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Sous l’autorité du chef d’équipe « propreté voirie » au sein de la Direction des Services Techniques et de l’Urbanisme, vous aurez pour missions :

Missions :

 Assurer la propreté d’un secteur de la ville par l’entretien de la voie publique, des espaces publics et cours d'écoles (balayer, vider les corbeilles, ramasser des feuilles mortes…)
 Participer au nettoyage et à la fermeture des marchés
 Tenue de fiches journalières de balayage
 Transmission des différents problèmes observés (éclairage public, voirie, bâtiments, signalétique…)

Profil recherché

CONDITIONS DE TRAVAIL :
- 36 heures + RTT
- Rémunération : traitement de base + 13ème mois + Régime Indemnitaire
- CNAS

Profil :

 Expérience de nettoyage urbain souhaitée
 Ponctualité, discrétion, esprit d’initiative
 Sens du service public
 Permis B obligatoire
 Bonnes aptitudes physiques
 Manutention et port de charges lourdes à considérer
 Sens du travail en équipe

À propos de l'offre

  • Dossier de candidature (lettre manuscrite et C.V. détaillé) à adresser à :
    Monsieur Alexis RAGACHE, Maire de Sotteville-lès-Rouen
    B.P. 19 - 76301 SOTTEVILLE-LES-ROUEN Cedex
    ou
    candidatures@sotteville-les-rouen.fr

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 18/08/2026
  • Chargée / Chargé de propreté des espaces publics

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