Agent de restauration polyvalent - MAIRIE DE TREILLIERES

Référence : O044260429000757

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Treillières
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 29/05/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Située en plein cœur de la vallée du Gesvres et à seulement 14km de l’hypercentre nantais, Treillières est une commune dynamique où il fait bon vivre. Jouissant d’un tissu associatif local particulièrement développé et de nombreuses infrastructures notamment dédiées à l’enfance-jeunesse, Treillières attire nombre de familles et se doit à ce titre d’adapter son offre de service.

Le service restauration entretien a en charge l’entretien des bâtiments communaux, la gestion des offices de restauration scolaire/ ALSH (Accueil de Loisir Sans Hébergement) et la production des repas au sein de la cuisine centrale.
Vous rejoindriez une équipe composée de 11 agents en production et de 23 agents en restauration entretien.
Dans le cas de fins de contrat sur poste permanent, nous recherchons trois agents polyvalents de restauration à raison de 7h, 10h ou 12h30/semaine annualisée.

Sous la direction du responsable restauration, vos principales missions sont les suivantes :

- Entretien des locaux et du restaurant
- Accueil et service des convives
- Contribuer au développement d’éducation au goût
- Lutter activement au gaspillage alimentaire
- Contribuer à l’évolution du service

Profil recherché

- Expérience en entretien et en restauration souhaitée
- Connaissance HACCP
- Capacité à travailler en équipe et capacité d’adaptation
- Ponctualité et disponibilité
- Discrétion professionnel et sens du service public

Qui sommes-nous ?

Commune dynamique située à 10 km de Nantes, première ville de la communauté de communes Erdre et Gesvres (intercommunalité de plus de 65 000 habitants), la ville de Treillières connait depuis une dizaine d'années une évolution démographique importante.

À propos de l'offre

  • Cette vacance d'emploi est ouverte sur 3 postes similaires

    Type d'emploi : besoin permanent
    Poste à pourvoir à partir du : 1er septembre 2026
    Grade(s) : Adjoint technique
    Temps de travail : 7h – 10h ou 12h30 hebdomadaires annualisés

    Date limite de candidature : 29 mai 2026
    Entretien prévu le : 11 juin 2026 au matin

    Pour plus de renseignements, contacter le service des ressources humaines, au 02.40.94.69.41

    Les candidatures (CV et lettre de motivation) sont à adresser à Madame Le Maire par voie postale ou par mail à recrutement@treillieres.fr.

    Rémunération statutaire + régime indemnitaire
    Contrat prévoyance + participation employeur
    COS44

    Conformément à la charte du recrutement et la mobilité de la ville de Treillières, les emplois permanents font l’objet d’un appel à candidatures interne préalable ou concomitant à la diffusion externe de l’annonce. Les agents contractuels, présents depuis plus d’un an au sein des services municipaux, peuvent candidater au même titre qu’un titulaire. Seuls les postes réservés (reclassement, mutation d’office, promotion interne, renouvellement de contrat) ne font pas l’objet d’une publicité interne. La Charte exclut toute forme de discrimination en s’assurant que chacun puisse candidater et faire carrière au sein de la collectivité.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique

  • Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/09/2026
  • Chargée / Chargé de restauration, d'intendance

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