AGENT DE SERVICE DE PLONGE - CCAS de Caen
Référence : O014260603001222
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Centres communaux d'Action Sociale
- Localisation : Caen
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Vous souhaitez contribuer au bien-être des résidents dans un environnement humain et convivial ?
Rejoignez l’EHPAD Mathilde de Normandie à Caen !
Votre mission :
Garantir la propreté, l’hygiène et la qualité du cadre de vie, tout en participant activement au confort et à la convivialité des temps de vie des résidents.
Au cœur d’un établissement accueillant 110 résidents accompagnés d’une équipe pluridisciplinaire de 65 professionnels,
vos principales activités seront :
Assurer la plonge et l’entretien des espaces liés à la restauration (matin, midi, goûter, soir)
Participer à la mise en place des salles à manger et au service (dressage, convivialité des repas)
Gérer les stocks courants et contribuer au bon fonctionnement de l’office
Réaliser l’entretien du linge selon l’organisation en place
Appliquer strictement les protocoles d’hygiène et de sécurité (HACCP)
Participer à la vie de l’établissement : animations, projets, accompagnement des résidents
Profil recherché
Diplôme dans le domaine des services à la personne apprécié (DEAVS, Bac Pro SAPAT/ASSP, BEP CSS ou
bioservices) ou expérience significative
Sens du service, rigueur et esprit d’équipe
Aisance relationnelle avec les personnes âgées
Connaissance des règles d’hygiène (ou volonté de se former)
CONDITIONS D'EXERCICE LIEES AU POSTE
Poste vacant : à pourvoir le plus rapidement possible
Organisation en journées longues (environ 3,5 jours/semaine) : 09 h 30 à 20 h 30 (journée de 10 h 00)
Travail week-end et jours fériés selon planning
Poste évolutif au sein d’un établissement engagé dans la qualité de vie des résidents
Rejoignez une équipe engagée où votre rôle a un vrai impact au quotidien !
À propos de l'offre
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Avantages collaborateurs
: Participation complémentaire santé sous conditions– Adhésion à une garantie prévoyance maintien
de salaire au choix– Titres restaurant– Participation aux frais de transport collectif ou forfait mobilité– Comité des Œuvres
Sociales – Conciergerie – Association sportive et de loisirs
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Agent social, Agent social principal de 1ère classe, Agent social principal de 2ème classe
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Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
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Vacant à partir du 01/09/2026
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Responsable de maintenance et d'exploitation
