Agent de service polyvalent F/H - LONGWY
Référence : O054260505000610
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Longwy
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Rémunération statutaire - régime indemnitaire - participation mutuelle € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
La Ville de Longwy, Commune de plus de 15 000 habitants et comptant 270 agents municipaux, recrute un(e) agent(e) de service polyvalent.
Vous assurez l’ensemble des activités liées à l’entretien des locaux, aux différents temps de la vie scolaire et extra-scolaire, dans le cadre d’un service public de proximité.
Assurer l’entretien des locaux :
- Maîtriser et choisir les techniques de nettoyage adaptées aux locaux à entretenir,
- Appliquer les conditions d’utilisation des produits de nettoyage
- Utiliser l’ensemble des moyens matériels mis à disposition et veiller à leur entretien
Préparer les repas pour la cantine scolaire et accompagner les enfants :
- Préparer et servir les repas
- Accompagner et encadrer les enfants durant le temps de repas
Accompagner durant le temps scolaire et périscolaire :
- Aider les enseignants dans la mise en œuvre des activités pédagogiques
- Accueillir les parents et transmettre leurs demandes aux enseignants
- Animer les temps d’accueil périscolaire des enfants
Accompagner les enfants dans le bus scolaire
Profil recherché
Compétences requises :
- organiser son temps, son poste de travail et respecter les horaires et les règles de fonctionnement du service
- Travailler, partager et échanger avec l’équipe sur l’activité, le projet éducatif
- transmettre son savoir et son savoir faire
- Assurer la surveillance de la sécurité et de l’hygiène des enfants
- Renseigner les documents de suivi de l’activité
- Respecter les consignes générales de qualité, d’hygiène, de sécurité et d’environnement.
Qualités – atouts : le(la) candidat(e) possèdera les qualités suivantes :
rigueur, sens de l’organisation, pédagogie, pragmatisme, écoute, initiative, anticipation, synthèse, solides compétences en matière organisationnelle et managériale, grande disponibilité
À propos de l'offre
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Envoyez CV + lettre de motivation
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 04/06/2026
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Chargée / Chargé de restauration, d'intendance
