AGENT DE SERVICE POLYVALENT (H/F) - CCAS LE CENDRE

Référence : O063260326000081

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Centres communaux d'Action Sociale
  • Localisation : Le Cendre
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Date limite de candidature : 25/04/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

L’agent de service polyvalent participe à l’entretien des locaux de l’EHPAD (espaces communs et chambres) et contribue ainsi au bien-être des résidents par la tenue propre des différents espaces de vie. Il assure la distribution des petits-déjeuners, aide les résidents à s’installer pour la prise des collations, débarrasse et nettoie les tables et participe à la plonge.
Il peut également aider ponctuellement à la lingerie.

1. Préparer la distribution et servir les petits déjeuners et collations aux résidents

- Préparer les chariots de distribution des petits déjeuners et collations en lien avec le personnel de cuisine
- Distribuer les petits déjeuners et collations dans les chambres des résidents et les espaces communs (salon)
- Aider les personnes à mobilité réduite à s’installer pour leur collation
- Débarrasser et nettoyer les tables des résidents après leur petit déjeuner ou leur collation
- Solliciter le personnel soignant en cas de difficultés dans la prise du petit déjeuner et/ou des collations
- Ramener les chariots en cuisine, participer à la plonge

2. Entretenir les chambres des résidents, les espaces communs et l’infirmerie

- Réaliser le nettoyage des chambres des résidents, faire les lits,
- Trier le linge sale et le transférer à la lingerie, ranger le linge propre
- Réaliser l’entretien des sanitaires communs
- Réaliser l’entretien de l’infirmerie
- Réaliser l’entretien des sols et matériel des espaces communs de vie (salon, couloirs, espace de restauration…)
- Veiller au stockage et au renouvellement du matériel et des produits d’entretien
- Trier et évacuer les déchets

3. Assister ponctuellement le personnel soignant, contribuer au bien-être des résidents

- En lien avec le personnel soignant, aider ponctuellement les résidents à se déplacer vers leur chambre ou les espaces de vie communs
- Aider ponctuellement les résidents les plus dépendants dans la prise des repas
- Echanger ponctuellement avec les familles pour une meilleure adaptation de la prise en charge

Profil recherché

LES SAVOIRS:

• Besoins de la personne âgée et répercussions du vieillissement
• Techniques et produits d’entretien
• Règles d’hygiène et de sécurité alimentaires
• Gestes et postures de la manutention
• Gestes de premiers secours
• Protocoles d’hygiène et de qualité des soins

LES SAVOIR-FAIRE

• Respecter les protocoles d’entretien des locaux et du matériel
• Utiliser les techniques et le matériel d’entretien
• Repérer et signaler un dysfonctionnement
• Gérer son temps, respecter les délais
• Recueillir et transmettre les informations
• Créer une relation de confiance
• Gérer un stock de produits en respectant la réglementation
• Appliquer les règles de sécurité liées au matériel
• Utiliser le tri sélectif

SAVOIR-ETRE

- Ecoute
- Discrétion professionnelle
- Esprit d’équipe
- Esprit d’initiative et réactivité
- Organisation
- Patience
- Sens de l’observation

À propos de l'offre

  • Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation + CV) à Madame Adeline BERNARD, 5 rue Maryse Bastié 63670 Le Cendre ou par courriel: recrutement@ccas-lecendre.fr
    Poste à pourvoir dès que possible.
    Poste à temps non complet
    Rémunération statutaire avec reprise d'ancienneté + Régime indemnitaire + accord Ségur
    Participation à la prévoyance et à la complementaire santé, adhésion au Comité Nationale d'Action Sociale (CNAS)
    après 6 mois d'ancienneté.
    Travail les weeks-ends et jours fériés

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Agent social, Agent social principal de 1ère classe, Agent social principal de 2ème classe

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 25/04/2026
  • Chargée / Chargé de propreté des espaces publics

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