Agent de suivi des filières et valorisation des déchets (H/F) - METROPOLE LYON
Référence : O069260304000840
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Etablissements publics locaux
- Localisation : Vaulx-en-Velin
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Vous aspirez à exercer votre métier au sein d'une structure publique territoriale, porteuse de valeurs fortes, et souhaitez vous mettre au service de l'intérêt général ?
Alors rejoignez la Métropole de Lyon ! Ses 9 600 collaborateurs contribuent aux politiques publiques inédites et ambitieuses au service de la population - 1,4 millions d'habitants - et du territoire.
La délégation transition environnementale et énergétique (DTEE) de la Métropole de Lyon incarne l’ambition métropolitaine de transition écologique sur les volets cycle de l’eau, déchets, écologie / environnement / énergie, énergie des bâtiments, déployés au sein de directions dédiées à chacune de ces thématiques.
Au sein de la Direction Déchets et plus particulièrement du service Traitement et Valorisation des Matières, vous contribuerez à la fiabilité et à la performance des filières de valorisation des déchets du territoire. Vous interviendrez au croisement du terrain et du bureau, avec une responsabilité concrète : garantir la qualité du suivi des prestations, la cohérence des données et le respect des engagements contractuels.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o069260304000840-agent-suivi-filieres-valorisation-dechets?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
VOTRE PROFIL :
Vous maîtrisez les outils bureautiques, notamment Excel, que vous utiliserez quotidiennement pour analyser et fiabiliser des données. Vous connaissez le fonctionnement des filières déchets et les enjeux liés à la valorisation, à la traçabilité et au respect des exigences contractuelles et réglementaires.
Vous savez contrôler une prestation, exploiter des indicateurs, signaler des écarts et formaliser un suivi clair et exploitable.
Vous ferez preuve de méthode et d’exactitude dans le traitement des informations. Vous apprécierez le travail en équipe et saurez vous adapter aux différents volets de la mission avec des interlocuteurs variés, internes comme externes. Votre sens de l’organisation vous permettra de gérer simultanément des suivis administratifs et des déplacements sur sites industriels.
Fiable et attentif aux détails, vous saurez faire respecter les procédures tout en maintenant des échanges professionnels et constructifs. Vous rechercherez un poste concret, utile et structurant, au service d’une mission d’intérêt général.
Pourquoi rejoindre la Métropole :
Intégrer la Métropole, c’est également bénéficier :
- de la prise en charge de l’abonnement transports en commun à hauteur de 75% et d’un forfait mobilités durables jusqu’à 300 euros annuels (prestations cumulables),
- d'une participation financière de l’employeur à la mutuelle santé et à la prévoyance,
- d’une carte titres restaurant d’un montant de 8,50 €, avec participation employeur de 60%,
- de nombreuses prestations d'actions sociales (voyages, billetterie, culture, loisirs, famille, aides sociales..),
- d’une offre de formation variée tout au long de votre carrière, et de multiples possibilités d'évolution en interne, - d’un accès à des activités physiques et de bien-être gratuites sur différents sites.
À propos de l'offre
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Adresser votre lettre de candidature accompagnée d'un curriculum vitæ, avant le 06/04/2026, directement en ligne, sur le site https://www.grandlyon.com/offre-emploi/?ref=2026-14648.
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Agent de maîtrise, Agent de maîtrise principal
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 29/05/2026
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Responsable de la gestion des déchets
