Agent de surveillance de la voie publique (ASVP) - COMMUNE DE LE PORT

Référence : O974260212000020

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Le Port
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Date limite de candidature : 14/03/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Expert
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Placé(e) sous l'autorité du responsable de service de la Police municipale, vous devez faire respecter la réglementation dans le domaine de l'environnement, de la tranquillité publique et de l'urbanisme, de constater les infractions au Code de la Santé Publique. D'alerter la hiérarchie de tout risque effectif à la sécurité à l'ordre public et rédiger des comptes rendus et des rapports d'activité

- Faire respecter la réglementation relative à l'arrêt et au stationnement ainsi qu'à l'affichage du certificat d'assurance
- Constater les infractions au code de la santé publique (propreté des voies et espaces publics)
- Réaliser des enquêtes de terrain relatives aux nuisances sonores olfactives et à l'ordre public
- Veiller au respect des arrêtés municipaux afin de garantir la tranquillité du voisinage, des lieux d'animation et de la diffusion musicale
- Constater l'existence des parcelles en l'état d'abandon
- Constater des infractions au code de l'urbanisme
- Participer à toutes les activités et missions générées par les nécessités de service et confiées par votre hiérarchie.

Profil recherché

- Connaissance des pouvoirs de police du Maire, des attributions des administrations et de la réglementation en vigueur
- Capacité rédactionnelle et maîtrise de l'outil informatique
- Sens des relations humaines et du travail en équipe
- Esprit d'initiative et sens de l'organisation
- Rigueur, discrétion, tenue et langage correct
- Disponibilité et adaptabilité aux usagers et aux situations
- Missions : voie statutaire ou contractuel. Temps de travail : temps complet, durée hebdo 35h00 - Disposition de l'article
L. 332-8-2°

À propos de l'offre

  • Cette vacance d'emploi est ouverte sur 2 postes similaires

    Lettre de motivation + CV

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/04/2026
  • Agente locale / Agent local de tranquillité publique

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