Agent de surveillance de la voie publique H/F - MAIRIE D'ANNECY (commune nouvelle)
Référence : O074250901404974
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Annecy
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
La Ville d'Annecy recrute pour la Direction Prévention et Sécurité Publique un Agent de Surveillance de la voie publique H/F titulaire ou contractuel ouvert au cadre des adjoints techniques territoriaux.
Rattaché(e) au chef de brigade, Il/Elle fait respecter la réglementation relatives aux différents stationnements, de sorte à assurer la rotation des véhicules et la sécurité des usagers. Il/Elle garantit le bon déroulement des occupations du domaine public.
Dans ce cadre les missions sont les suivantes:
* Assurer la surveillance et la prévention sur la voie publique
* Surveiller et relever les infractions relatives à l'arrêt et au stationnement des
véhicules, ainsi que les infractions au code de la route, des assurances, de
l'environnement et la santé publique, relevant de leur compétence
* Participer à l'organisation et à la sécurisation des manifestations et des
occupations du domaine public sur le territoire de la commune
* Accueillir et renseigner les usagers
* Assurer la surveillance des entrées et sorties des écoles
Intégrer la ville d'Annecy c'est :
- être acteur·rice de son parcours professionnel et bénéficier de perspectives d'évolution
- bénéficier d'un large panel d'avantages (accès à des activités sportives et billetterie à tarifs avantageux via "le groupement"...)
- disposer d'une participation de la collectivité aux frais de transport, mutuelle et prévoyance
La Ville est ouverte à la diversité et facilite l'accueil et l'intégration des personnes en situation de handicap.
Assurer la surveillance et la prévention sur la voie publique
Surveiller et relever les infractions relatives à l'arrêt et au stationnement des
véhicules, ainsi que les infractions au code de la route, des assurances, de
l'environnement et la santé publique, relevant de leur compétence
Participer à l'organisation et à la sécurisation des manifestations et des
occupations du domaine public sur le territoire de la commune
Accueillir et renseigner les usagers
Assurer la surveillance des entrées et sorties des écoles
Profil recherché
Poste ouvert également aux contractuels
Compétences métier :
* Cadre légal du stationnement payant et gênant
* Cadre légal du métier ASVP
* Utilisation des outils informatiques usuels
* Utilisation des outils de radio communication
* Prévention et résolution de conflits
* Techniques de rédaction
* Logiciel métier
* Gestes de premiers secours
* Conduite sécurisée de vélo
* Techniques de surveillance des lieux public
* Utilisation des outils de géo verbalisation électronique
Compétences comportementales :
* Capacité à communiquer
* Capacité à rendre compte
* Adaptabilité
* Esprit d'initiative
* Sens de l'observation
* Rigueur
* Sens du collectif
* Maîtrise de soi
Qualifications :
* Agrément (Procureur de la République)
* Assermentation (Juge du tribunal)
* Permis B
Modalités de recrutement :
+ d'infos : drh.recrutement@annecy.fr ou par téléphone au 04.85.46.71.18
Sélection sur CV + lettre de motivation puis entretien de motivation.
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique, les agents contractuels peuvent se porter candidat.
Toutes nos offres sont accessibles aux personnes en situation de handicap.
Qui sommes-nous ?
Depuis le 1er janvier 2017, la Ville d'Annecy regroupe, en une seule collectivité, les communes d'Annecy, d'Annecy-le-Vieux, de Cran-Gevrier, de Meythet, de Pringy et de Seynod. Capitale de la Haute Savoie, la Ville se positionne comme 29ème Ville de France grâce à ses 128 000 habitants.
Sa situation entre lac et montagne lui confère un cadre de vie exceptionnel, préservé depuis des décennies, avec un patrimoine historique remarquable.
Forte de ces atouts, Annecy bénéficie d'un dynamisme économique lui procurant un rayonnement national et international. Terre historique d'essor industriel et d'innovation, elle attire et fait naître des entreprises qui font références dans leurs domaines.
Ce rayonnement économique est conforté par des événements culturels et sportifs de grande ampleur qu elle accueille ou organise tout au long de l'année.
Aujourd'hui, la Ville d'Annecy regroupe 3 100 collaborateurs répartis au sein de 40 directions et engagés sur un nouveau défi territorial. Alors rejoignez-nous !
À propos de l'offre
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Postuler à cette offre en cliquant sur le lien de candidature
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 02/10/2025
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Agente locale / Agent local de tranquillité publique
