Agent de surveillance de la voie publique (h/f) - Nogent-sur-Marne

Référence : O094231101251171

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : NOGENT SUR MARNE
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 09/12/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Sous l'autorité du Chef de Service de Police Municipale

* Assurer la surveillance des entrées et sorties d'écoles ou les points de ramassage scolaire,
* Constater et relever les infractions au stationnement gênant et très gênant (sauf stationnement dangereux),
* Relever les infractions concernant les véhicules en stationnement abusif et en zone bleue,
* Assurer l'ouverture, la fermeture et la surveillance des parcs communaux (faire appliquer le règlement intérieur des parcs),
* Constater et relever les infractions à la salubrité publique conformément à l'arrêté municipal numéro 2016-59 du 19 septembre 2016 (déjections animales, mégots de cigarette, dépôts d'ordures ou résidus, de détritus divers sur la voie publique),
* Assurer la surveillance des bâtiments communaux,
* Assurer l'opération " tranquillité vacances ",
* Assurer l'îlotage sur le secteur désigné journellement par la hiérarchie. Prendre contact avec les particuliers, les commerçants, les gardiens d'immeuble, les enseignants et surveillants d'établissement scolaire,
* Assurer la mise en place les barrières anti-stationnement, arrêtés municipaux de déménagements ou de travaux sur la voie publique,
* Assurer la prise en compte des objets trouvés en respectant les mesures de conservation des traces et indices avec transmission de l'information aux gradés de service (chef de poste ou de brigade ou gradé présent),
* Rédiger les rapports ou procès-verbaux de constatation,
* Capturer les animaux errants.

Missions et activités exceptionnelles ou ponctuelles
* Assurer la distribution d'informations riveraines (réunions de quartiers, informations travaux, informations festivités),
* Assurer la surveillance des marchés Leclerc et Galliéni,
* Assurer la surveillance des festivités communales et cérémonies sur proposition du responsable de la Police Municipale,
* Etablir les Certificats de vie aux domiciles des particuliers nogentais,
* Se rendre au domicile des personnes très âgées ou à mobilités réduites pour transfert des documents administratifs (Carte Nationale d'identité, passeport,) au service état civil,
* Assurer le dépôt de plis au Commissariat de Police Nationale de Nogent-sur-Marne, en Mairie, et dans les différentes administrations ou aux particuliers,
* Assurer l'accueil de l'antenne du Port ou de l'antenne Plaisance en cas d'absence de l'agent d'accueil ou du chef de brigade (appels téléphoniques, accueil public, bulletins de service...),

Profil recherché

Compétences requises
* Ponctualité, rigueur, dynamisme, discrétion,
* Bonne présentation,
* Capacités rédactionnelles,
* Maîtrise de l'outil informatique,
* Maîtrise de la langue française,
* Absence de contre-indication à la marche,
* Être titulaire du permis B.

Contraintes du poste
* Travail de jour en extérieur, soumis aux conditions climatiques,
* Travail le week-end et la nuit de façon très ponctuel,
* Posture debout permanente avec port du gilet pare-balles,
* Public pouvant se révéler agressif lors des verbalisations

Qui sommes-nous ?

NOGENT-SUR-MARNE
« Le bien vivre à l'est de Paris »
Ville de 33 820 habitants, aux portes de Paris
(RER A et E A86)
1ère commune touristique du Val de Marne
recrute

À propos de l'offre

  • Cette vacance d'emploi est ouverte sur 2 postes similaires

    Envoyer CV et lettre de motivation
    Monsieur le Maire
    Mairie, Place Roland Nungesser
    94130 NOGENT SUR MARNE

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 09/12/2024
  • Agente locale / Agent local de tranquillité publique

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