AGENT DE SURVEILLANCE DES VOIES PUBLIQUES (H/F) - Mairie de Vern sur Seiche
Référence : O035260330000916
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Vern-sur-Seiche
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels - Rémunération indiciaire sur la base d'adjoint technique + primes € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
APPEL A CANDIDATURE INTERNE / EXTERNE
Située à 9 km au sud-est de Rennes (1re couronne), la ville de Vern-sur-Seiche, 8300 habitants et commune de Rennes Métropole, offre un cadre de vie dynamique et naturel. Pour sa ville en pleine expansion, l’équipe municipale recrute :
AGENT DE SURVEILLANCE DE LA VOIE PUBLIQUE H/F
Poste permanent à temps complet à pourvoir au 13 mai 2026.
Cadre d’emplois des adjoints administratifs ou techniques (catégorie C)
Sous l’autorité du brigadier-chef principal, vous exercerez les missions suivantes :
- accueillir et informer les usagers ;
- contrôler l’application de la réglementation du stationnement, du code de l’environnement, … ;
- sécuriser le passage des piétons sur la voie publique ;
- participer à la surveillance générale de la voie publique dans la limite des compétences dévolues aux agents de surveillance des voies publiques en équipage avec les agents du service (patrouilles à pied, en véhicule léger ou en VTT) – notamment la participation à l’opération tranquillité vacances et la surveillance de la plage et des abords vallée de la Seiche ;
- alerter l’autorité territoriale d’un risque relatif à la sécurité et à l’ordre public sur les voies publiques ;
- rédiger des comptes rendus, des rapports d’activités et de surveillance ;
- gérer le marché hebdomadaire du samedi matin (placement des commerçants, encaissement des droits de place, prévention des troubles…).
Profil recherché
- Connaissance du fonctionnement et activités de la collectivité
- Aptitude à la médiation et à la négociation
- Sens des relations humaines et du dialogue
- Sens du travail en équipe et sens du service public
- Qualités rédactionnelles et maîtrise bureautique
- Réactivité, rigueur et discrétion
- Disponibilité
- Titulaire du permis B
- Expérience dans un poste similaire souhaitée
À propos de l'offre
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- Recrutement par voie statutaire (mutation, détachement ou liste d’aptitude) ou à défaut, contractuelle
- Localisation : Mairie. Déplacements quotidiens sur l’ensemble du territoire communal.
- Temps de travail : temps complet sur la base de 35H hebdomadaire, disponibilité en soirée et weekend (1 samedi travaillé par mois).
- Rémunération indiciaire + primes + titres restaurant + COS Breizh + Amicale (si adhésion)
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Les candidatures (CV + lettre de motivation + dernier arrêté de carrière ou attestation de réussite au concours + 3 derniers entretiens professionnels, le cas échéant) sont à adresser à l’attention de monsieur le Maire,
par mail à Recrutement@vernsurseiche.fr ou
par courrier à service RH – CS47118 – 22 rue de Châteaubriant -35771 VERN-SUR-SEICHE Cedex
jusqu’au 1er mai 2026
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 13/05/2026
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Agente locale / Agent local de tranquillité publique
