Agent de surveillance des voies publiques (h/f) - Commune de La Gaude
Référence : O006240422000883
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : LA GAUDE
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Agent de surveillance des voies publiques sous l'autorité du Responsable de la
police municipale.
Contribuer, sous l'autorité du Maire, et sous la responsabilité du Responsable de
service de la police municipale, au maintien du bon ordre, de la sécurité, et de la salubrité publique :
- Faire respecter les arrêtés municipaux ;
- Surveiller la voie publique : recensement des dégradations diverses, surveillance et relevé des contraventions aux dispositions des règlements sanitaires relatifs à la propreté des voies et espaces publics (code de la santé publique) ;
- Assurer pour l'essentiel des missions de constatation et de verbalisation des infractions au code de la route, au code de l'environnement, ou au code des assurances :
- Constater les contraventions au code de la route concernant l'arrêt, le stationnement gênant, abusif ou interdit des véhicules (prévention et répression par verbalisation), à l'exclusion des arrêts ou stationnements dangereux (code de la route) ;
- Rechercher et constater les infractions relatives à la lutte contre les bruits de voisinage (code de l'environnement) ;
- Assurer une relation d'assistance et de proximité avec la population :
- Surveiller la sécurité aux abords des écoles ;
- Assurer une relation de proximité avec les commerçants, renseigner les usagers sur la voie publique ;
- Participer à la surveillance du bon déroulement des manifestations publiques en complémentarité avec les services de police ;
- En cas de flagrant délit, appréhender le ou les auteurs (code de procédure pénale) ; Rédiger les mains-courantes, procès-verbaux et rapports ;
- Respecter et entretenir le matériel collectif (locaux, véhicule) et individuel (tenue) ;
- Assurer la surveillance par vidéo verbalisation le cas échéant.
Les conditions d'exercice :
- Temps de travail hebdomadaire : 35 heures ;
- Horaires de travail : Lundi au vendredi inclus de 8h à 12h et de 14h à 17h ;
- Peut être amené à travailler le week-end.
Moyens nécessaires/Outils de travail :
- Véhicule de service , matériel de bureautique.
Conditions de travail :
- Port de l'uniforme ;
- Participer aux manifestations/commémorations organisées par la collectivité les week-ends et/ou jours fériés ;
Contraintes et risques associés au poste :
- Insalubrité, agressivité du public ;
- Confrontation à des situations difficiles *Risque routiers* ;
- Travail en extérieur (bonne aptitude physique).
Profil recherché
- Expérience souhaitée sur poste similaire ;
- Permis VL exigé.
Les compétences techniques :
- Connaître la réglementation et les pouvoirs de police du maire ;
- Faire respecter le code de la route et du stationnement ;
- Savoir rédiger et rendre compte ;
- Savoir dialoguer et gérer les conflits ;
- Maîtriser l'outil informatique, le logiciel de police municipale
Les compétences relationnelles :
- Respecter l'éthique professionnelle ;
- Faire preuve d'une discrétion professionnelle accrue ;
- Savoir faire preuve de pédagogie, psychologie, maîtrise de soi, discrétion, disponibilité, fermeté, intégrité ;
- Avoir le sens du service public et des relations avec le public.
Les compétences organisationnelles :
- Savoir organiser son travail au quotidien selon les priorités du service ;
- Savoir faire preuve d'organisation, de vigilance, de rigueur et de méthodologie dans son travail ;
- Savoir être ponctuel.
À propos de l'offre
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Cette vacance d'emploi est ouverte sur 2 postes similaires
Envoyer CV et lettre de motivation à :
Monsieur le Maire
Hôtel de Ville
Mairie de La Gaude
06610 LA GAUDE -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 2ème classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 21/06/2024
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Agente locale / Agent local de tranquillité publique
