Agent de vidéosurveillance - COMMUNE DE PORTES LES VALENCE
Référence : O026260601000431
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Portes-lès-Valence
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
- Nature du contrat Non renseigné
- Expérience souhaitée Débutant
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Rémunération statutaire € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
La collectivité recherche un(e) agent de vidéosurveillance à temps complet suite à un congé maternité.
Horaires de travail : 15h00 à 22h00 avec possibles décalages en fonction de l'événementiel.
- Observer et repérer sur écrans les évènements caractérisant une infraction à la loi pénale ou à une incivilité
- Assurer l’interface entre les équipes des polices municipales et nationales et le CSU (centre de supervision urbain)
- Assurer la relecture des images enregistrées, en respectant la procédure mise en place
- Assure l’extraction des images sur réquisition judiciaire
- Participer à la maintenance de 1er niveau (vérification du fonctionnement normal des caméras en début de vacation et veiller à la destruction des images sous le délai prévu
- Rédiger et archiver des documents de synthèse et de suivi d’activité (main courante, fiche navette, fiche incident)
Profil recherché
Savoir technique :
- Maîtrise de l’outil informatique
- Connaissance de la règlementation de la vidéoprotection
- Maîtrise du champ de compétence des différents acteurs de lutte contre l’insécurité (police municipale, police nationale, gendarmerie)
- Procédure radio
- Prise de décision rapide
- Faire preuve de discernement
- Notion de l’organisation juridictionnelle
- Actualiser ses connaissances
- Bonne condition physique
Savoir être :
-Discrétion professionnelle
- Qualités relationnelles
- Sens du service public
- Respect des consignes
- Respect de la hiérarchie
- Autonomie
- Méthodique
- Organisé
- Capacité d’adaptation
À propos de l'offre
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Durée du contrat : 6 mois
Rémunération statutaire + Régime indemnitaire
Casier N°2 sans mention -
Art. L332-13 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
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Vacant à partir du 15/07/2026
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Agente locale / Agent local de tranquillité publique
