Agent des espaces verts / Jardinier - CHAMBLY

Référence : O060260427001021

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Chambly
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 26/06/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

• Assurer l'entretien général des espaces verts et naturels de la collectivité dans le respect de la
qualité écologique et paysagère du site.

• Assurer des travaux de plantation, de création et de production pour les espaces verts.
• Réaliser l’entretien courant et le suivi des équipements et matériels mis à disposition.
Activités et tâches principales du poste :
• Assurer l'entretien général des espaces verts et naturels de la collectivité dans le respect de
la qualité écologique et paysagère du site :
- Entretenir les végétaux des surfaces en herbe (parc, jardins, aires de jeux, terrains de sport…) et
des allées : engazonner, tondre, ramasser les feuilles, branchages et fleurs fanées…
- Entretenir les massifs et jardinières (bêchage, désherbage, mise en place de substrat, taille et
traitement).
- Entretenir les arbres et les arbustes : planter, tailler, débroussailler, élaguer et abattre.
- Entretenir les cours d'eau : enlever les déchets, les branchages et nettoyer les accotements.
- apporter les engrais nécessaires.
- Arroser de façon manuelle ou automatique et mettre en place les équipements spécifiques
d'arrosage.
- Protéger les plantations à l'aide de bâches, toiles tissées, grillages, écorce…
• Assurer des travaux de plantation, de création et de production pour les espaces verts :
- Définir les espaces et préparer les sols (terrassement, drainage et désherbage).
- Effectuer les travaux de plantation, de création et de production dans les espaces verts et naturels
de la collectivité.
- Créer les nouveaux espaces verts et semer le gazon.
- Fleurir la collectivité et réaliser des massifs arbustifs et floraux.
- Réaliser des techniques de floriculture de serre : semis, traitement, dépotage, rempotage,
multiplication végétative, compositions florales…
• Réaliser l’entretien courant et le suivi des équipements et du matériel mis à sa disposition :
- Utiliser les produits et les matériels d’entretien et de nettoyage.
- Entretenir, nettoyer et réaliser le suivi du matériel à disposition.
- Respecter les règles de sécurité liées à la manipulation des équipements, matériels et produits
dangereux.
- Détecter les disfonctionnements du matériel utilisé.

Profil recherché

Savoirs :
• Connaitre les principales caractéristiques des végétaux
• Connaissance des techniques culturales
• Connaissance des techniques de taille des végétaux
• Notions de base en hydraulique
Savoir-faire :
• Lecture de plan
• Utilisation d'engins de tonte (autotracté/autoporté)
• Utilisation d'outils de taille (sécateur, tronçonneuse, ...)
Savoir-être :
• Capacité d'adaptation (diversité des chantiers, climat)
• Capacité de travail en équipe
• Aisance relationnelle
• Endurance physique

À propos de l'offre

  • Merci d'adresser votre candidature à M. le Maire, David LAZARUS, place de l'Hôtel de Ville 60230 CHAMBLY
    ou à
    candidature@ville-chambly.fr

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 26/06/2026
  • Chargée / Chargé d'aménagement des espaces verts et de production végétale

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