Agent des Espaces Verts H/F - MAIRIE DE THIONVILLE
Référence : O057230100920897
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : THIONVILLE
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Agent d'entretien des espaces verts
* Entretien des espaces verts dans le cadre de la gestion différenciée :
- Taille arbres, arbustes et vivaces
- Entretien des surfaces (ratissage des allées, binage des massifs et ramassage des feuilles...)
- Entretien des surfaces engazonnées (tonte, scarification, aération...)
- Entretien des pieds d'arbres
* Préparation des sols
* Plantation des plantes annuelles et bisannuelles, plantes vivaces, arbustes et arbres
* Mise en uvre d'engrais et traitements phytosanitaires
* Vidange des corbeilles et ramassage des papiers dans les parcs
* Entretien courant du matériel
* Arrosage
* Entretien du mobilier urbain
* Petite maintenance aire de jeux
Profil recherché
Connaissances et expériences requises pour le poste :
- Connaissances dans le domaine des espaces verts, types et fréquences d'entretien
- Utilisation d'outils et d'engins thermiques et électriques adaptés à l'entretien et l'aménagement des espaces
Qualification(s) et/ou diplôme(s) souhaité(s) :
- BEP ou CAP dans le domaine des espaces verts
Aptitudes et qualités requises pour le poste :
- Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité
- Etre à l'écoute, cordial, autonome, disponible, réactif et ponctuel
- Faire remonter à sa hiérarchie les problèmes rencontrés
DIVERS :
- Permis B - E requis
- CACES - Certificat phytosanitaire + biocide
- Horaires : 37h30 / semaine
- 7h-14h30 + journée de solidarité
- Participation obligatoire aux heures supplémentaires le week-end (arrosage)
- Participation astreinte VH
- Possibilité de travailler les WE et jours fériés selon les manifestations
- Port des EPI obligatoire
À propos de l'offre
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Cette vacance d'emploi est ouverte sur 3 postes similaires
CV ET LETTRE DE MOTIVATION
A ADRESSER A :
MAIRIE DE THIONVILLE
DIRECTION DES RESSOURCES HUMAINES
RUE GEORGES DITSCH
57100 THIONVILLE
OU PAR MAIL :
RECRUTEMENT@MAIRIE-THIONVILLE.FR
REF : REC24-EV
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 04/12/2024
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Chargée / Chargé d'aménagement des espaces verts et de production végétale
