Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural (h/f) - COMMUNE DE CHAMBORAND
Référence : O023260528000178
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Chamborand
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Dans le cadre d'un service public de proximité et dans une relation d'interface avec les élus et avec la/le secrétaire de mairie et la population, l' AGENT TECHNIQUE POLYVALENT EN MILIEU RURAL conduit l'ensemble des activités liées à l'entretien et à la valorisation des espaces publics et des bâtiments communaux.
Entretien de la voirie communale
Entretien et mise en valeur des espaces verts et naturels
Entretien de la voirie communale, des fossés, du bourg et des villages. Elagage des routes
Entretien de l'étang communal et de ses abords
Participation à l'entretien des stations d'épuration.
Gestion de la levée des conteneurs communaux, transport (autres déchets) sur le site d'EVOLIS 23.
Mise en place de la signalisation routière réglementaire pour l'application des arrêtés municipaux, signaler et protéger ses interventions par les mesures appropriées.
Réalisation de petits travaux et maintenance de premier niveau des bâtiments
Entretien des puisards incendie
Entretien du cimetière
Entretien courant des matériels et engins : vérifier le bon fonctionnement des matériels et des équipements
Travaux d'entretien matériel et engins : petites réparations et maintenance des véhicules, du matériel roulant, des équipements divers, diagnostic et contrôle des équipements utilisés lors de la réalisation de missions,.
Contrôle de l'approvisionnement en matériels et produits.
Application des règles d'utilisation et de stockage des matériels et des produits
Relations aux élues et élus
Relations aux usagers, savoir rendre compte aux élus d'une situation de tension avec un usager ou un tiers, transmettre les demandes des administrés aux élus.
Organisation de son activité en fonction des objectifs définis, des priorités et des contraintes de temps ou d'évènements particuliers, repérer son niveau d'intervention et agir en autonomie, rendre compte et rédiger des rapports d'incidents, d'accident de travail.
Application des règles de santé et de sécurité au travail.
Application des règles de sécurité des usagers. Signaler un accident et alerter les services de secours, en informer les élus, la secrétaire de mairie
Respecter la confidentialité
Application des règles de santé et de sécurité au travail
Application des règles de sécurité des usagers
Profil recherché
-Travail seul, parfois au sein d'une équipe réduite
-Déplacements permanents sur les sites d'intervention
-Grande disponibilité écoute et réactivité.
-Horaires éventuellement irréguliers ou décalés avec amplitude variable en fonction des obligations de service, disponibilité en cas de fortes intempéries.
-Port de vêtements professionnels adaptés
-Métier exposé à une pénibilité du travail : environnement sonore, port de charges, dangerosité des matériels et engins utilisés, produits dangereux et polluants, horaires décalés l'été, station debout prolongée,
-Contacts fréquents avec les élus, le secrétariat de mairie, le maire.
Bonne condition physique.
Sens du travail en équipe,
Esprit d'initiative et autonomie,
Rigueur dans le respect des consignes
Qualités relationnelles
Sens du service public, garant de l'image du service public, l'agent doit avoir une attitude irréprochable.01/07/2026
Habilitation électrique appréciée
CACES appréciés : nacelle et petits engins de chantier
Permis de conduire B obligatoire
Permis poids lourd C apprécié
À propos de l'offre
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Lettre de motivation et CV
Extrait casier judiciaire n°3
Copie du ou des permis de conduire
Copie de l'éventuelle habilitation électrique
Copie des éventuels CACES
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 27/07/2026
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Agente / Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural
