Agent d’exploitation des eaux zone littoral (h/f)
Référence : O006260112001267
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Menton
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous aurez en charge l'exploitation et la maintenance des infrastructures et réseaux d'eaux pluviales sur territoire « littoral » de la CARF.
Votre lieu de travail sera basé sur la commune de Menton.
*Maintenance de premier niveau et exploitation des réseaux d’eaux pluviales :
• Assurer l’entretien préventif et curatif des réseaux et bassins à l’aide d’un véhicule hydrocureur ou manuellement ;
• Réaliser des enquêtes réseaux qui permettront d’identifier des fuites, des ruptures, des obstructions, un cheminement du réseau ou divers dysfonctionnement (utilisation d’une caméra, tests de chlore, test de Nessler, poudre fluorescente, ouverture de tampon de regard, etc.) ;
• Assister les études de branchements des installations privées sur le réseau public ;
• Assister aux réceptions des travaux neufs.
*Matériel et organisation :
• Assurer l’entretien, le rangement et le stockage du matériel, des engins et du local ;
• Réaliser les réparations de premier niveau et participer à la maintenance et au renouvellement des équipements ;
• Maîtrise des règles essentielles en matière de port des EPI ;
• Suivi et reporting ;
• Renseigner les documents de suivi d’activités (informatique et papier) ;
• Rendre compte à la hiérarchie des missions réalisées ;
• Transmettre les demandes des administrés et signaler les anomalies constatées sur le terrain à la hiérarchie ;
• Participer aux réunions de travail à la demande de la hiérarchie.
*Mobilité :
• Assurer ponctuellement des missions sur d’autres secteurs géographiques de la CARF en renfort, à la demande de la direction du service.
Profil recherché
• Connaissances des techniques d’intervention sur les réseaux d’eaux usées et d’eaux pluviales appréciées ;
• Connaissance des règles de sécurité et de signalisation des chantiers souhaitée ;
• Maîtrise rédactionnelle de base (comptes rendus, notes, croquis) ;
• Sens du service public ;
• Conscience professionnelle, disponibilité, dynamisme et réactivité ;
• Esprit d’équipe et respect des consignes hiérarchiques ;
• Permis B obligatoire (conduite de véhicules de service, dont hydrocureur).
RENSEIGNEMENTS LIES AU POSTE :
Recrutement dans le cadre d’emploi des adjoints techniques territoriaux – poste ouvert aux contractuels
Rémunération indiciaire + régime indemnitaire (RIFSEEP : IFSE mensuelle) – Tickets Restaurants – Remboursement des abonnements de travail à hauteur de 75% - Prime annuelle de 550 € bruts maximums par an + CIA en lien avec l’évaluation professionnelle
Durée hebdomadaire : 38 heures + 18 jours de RTT
Lieu de travail basé sur la commune de Menton avec déplacements possibles sur le territoire de la CARF.
Participation annuelle de l’employeur à la mutuelle
À propos de l'offre
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Envoyer CV et lettre de motivation à :
Monsieur le Président
CARF
16 rue Villarey
06500 MENTON
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 13/03/2026
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Chargée / Chargé de l'assainissement et de l'eau potable
