Agent d’interventions techniques polyvalent, spécialité plomberie
Référence : O044251230000512
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Saint-Brevin-les-Pins
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Station Balnéaire de 15 134 habitants, surclassée 20 à 40 000 habitants, la ville de Saint-Brevin-les-Pins, située à 10 km de Saint-Nazaire et 60 km de Nantes et appartenant à la Communauté de Communes Sud Estuaire, est une ville dynamique, attractive et active qui allie un cadre de vie de qualité et des infrastructures performantes au profit de ses habitants.
Le Centre Technique Municipal est composé de différents services dont le service Bâtiment composé de 10 agents.
Au sein du Centre Technique Municipal, sous l’autorité hiérarchique du chef d’équipe Bâtiment, les missions sont :
- Réaliser l'essentiel des interventions techniques d’urgence de l’équipe bâtiment
- Participer aux travaux réalisés en régie du bâtiment
- Elaborer et effectuer la pose de tous les éléments nécessaires à l'installation complète d'un équipement sanitaire en respectant les règles de l’art et de sécurité
- Assurer l’entretien préventif et cyclique des installations
Activités principales :
- Assurer la maintenance et le dépannage des installations sanitaires
- Poser des tuyauteries apparentes ou encastrées (acier, cuivre, PVC, PER, ...) et les raccorde aux éléments sanitaires
- Diagnostiquer un dysfonctionnement ou une panne d'installation (fuite de gaz, d'eau)
- Remplacer ou réparer les pièces défectueuses
- Mettre en place du mobilier sanitaire
- Relier des appareils (Chauffe-eau, sèche-mains, sani-broyeur, ...) au tableau électrique
- Travaux réalisés sur les réseaux de distribution d’eau potable et d’eau usées
- Astreinte technique
Toutes tâches nécessitées par les besoins des services techniques
Profil recherché
- Bonne connaissance des matériaux : cuivre, plastique, inox, fer, acier, zinc, etc.
- Permis B,
- Compétences techniques : mesures, traçage, collage, application d’enduit, soudure, cintrage, etc.
- Maniement d’outils tels que : équerre, niveau, perceuses, etc.
- Connaissance des normes de sécurité liées au gaz et aux chantiers.
- Détecter les dysfonctionnements d'une structure, d'un équipement, d'une machine
- Lire, comprendre et interpréter des plans, schémas, notices, dossiers techniques, consignes de sécurité…
- Savoir faire un croquis
- Prendre des initiatives dans des interventions de 1 degré à titre préventif ou curatif, en sachant situer la limite de ses compétences
- Réaliser et diagnostic et mesurer la limite au-delà de laquelle le recours à un spécialiste est indispensable
- Appliquer les règles de sécurité du travail
- Savoir organiser son travail en fonction des consignes écrites et orales
- Bonne pratique de la lecture et de l’analyse des plans
- Port des EPI adéquats
- Sens du travail en équipe et de l’intérêt général
- Sens du dialogue, écoute
- Méthode, Rigueur
- Réactivité et disponibilité
À propos de l'offre
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Particularités du poste :
Déplacements sur les sites
Intégrer l'équipe d'astreinte
Avantages liés au poste : Régime indemnitaire, Prime de fin d’année, CIA, participation employeur prévoyance complémentaire, participation employeur mutuelle labellisée, COS 44
Temps de travail : temps complet 36h30 (Possibilité de prendre une demi-journée par semaine ou 1 journée tous les 15 jours) + RTT
Pour postuler, merci d’adresser votre lettre de motivation + CV + dernier bulletin de paye + dernier arrêté de situation + 3 derniers entretiens d’évaluation au service des ressources humaines
soit par courrier :
Mairie de Saint-Brevin-les- Pins,
Place de l’Hôtel de Ville,
44250 Saint-Brevin-les-Pins
soit par mail : recrutement@cc-sudestuaire.fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/04/2026
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Agente / Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural
