Agent du patrimoine - S. AC - Canal (h/f) - Saint Quentin en Yvelines

Référence : O078250701403312

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
  • Localisation : Trappes
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 29/08/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Rattaché(e) à la responsable du service actions culturelles, vous contribuez à l'activité générale de la médiathèque et du réseau et remplissez des fonctions plus spécifiques concernant l'action culturelle. A ce titre vos missions consisteront à :

VOTRE QUOTIDIEN
· Accueillir les publics et les accompagner dans la découverte et l'utilisation des services. Apporter aux usagers un accueil et un conseil personnalisé, participer aux missions parapublic (réservation, transit, rangement, ...).
· Être force de proposition et contribuer à la conception et la mise en place d'actions culturelles et de médiation.
· Contribuer à la réflexion sur de nouvelles formes d'actions culturelles et de médiation qui favorisent le travail avec les partenaires du territoire, les usagers et en transversalité avec les autres services de l'agglomération.
· Participer à l'accueil des publics petite enfance et scolaires et publics spécifiques.
· Animer et participer aux actions culturelles régulières : heure du conte, ateliers jeux de société et vidéo, ateliers créatifs ou ludo-éducatifs.

Rattaché(e) à la responsable du service actions culturelles, vous contribuez à l'activité générale de la médiathèque et du réseau et remplissez des fonctions plus spécifiques concernant l'action culturelle. A ce titre vos missions consisteront à :

VOTRE QUOTIDIEN
· Accueillir les publics et les accompagner dans la découverte et l'utilisation des services. Apporter aux usagers un accueil et un conseil personnalisé, participer aux missions parapublic (réservation, transit, rangement, ...).
· Être force de proposition et contribuer à la conception et la mise en place d'actions culturelles et de médiation.
· Contribuer à la réflexion sur de nouvelles formes d'actions culturelles et de médiation qui favorisent le travail avec les partenaires du territoire, les usagers et en transversalité avec les autres services de l'agglomération.
· Participer à l'accueil des publics petite enfance et scolaires et publics spécifiques.
· Animer et participer aux actions culturelles régulières : heure du conte, ateliers jeux de société et vidéo, ateliers créatifs ou ludo-éducatifs.

Profil recherché

VOS ATOUTS
Disposant idéalement d'une formation métiers du livre et d'une expérience en médiathèque et/ou dans l'animation culturelle, vous connaissez les techniques d'accueil de groupes et de médiation.
Doté(e) d'un bon relationnel, vous avez le sens de l'accueil, du travail en équipe et savez travailler en transversalité. Créatif-ve et dynamique, vous savez faire preuve de curiosité et d'ouverture d'esprit.
Vous faites preuve de polyvalence et d'un bon sens de l'organisation. Disponibilité et adaptabilité sont indispensables à la prise de poste.

Poste à temps plein. Travail 1 samedi sur 2

NOTRE OFFRE
· RTT en fonction du cycle horaire de travail
· Proximité des transports en commun
· Participation à la mutuelle et la prévoyance

Qui sommes-nous ?

12 communes, 2è pôle économique de l'Ouest Parisien, à 30 minutes de Paris (230 000 habitants, 16 000 entreprises). Ses 670 agents imaginent, bâtissent, aménagent un cadre de vie équilibré et solidaire pour une collectivité aux projets ambitieux

À propos de l'offre

  • Cliquez sur le lien ci-dessus pour postuler

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint du patrimoine, Adjoint du patrimoine principal de 1ère classe, Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 01/10/2025
  • Bibliothécaire

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