Agent du service Cimetière (h/f) - Mairie de CASTELSARRASIN

Référence : O082260624001865

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Castelsarrasin
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 31/07/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
  • Nature du contrat Non renseigné
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Missions générales :

• Assure la coordination et la surveillance des opérations funéraires et effectue le travail administratif inhérent au service Cimetière.
• Accueille, oriente et renseigne les usagers dans le domaine funéraire.
• Veille au bon entretien des sites dans le respect des orientations définies.

Activités :

• Accueillir, conseiller et orienter de manière appropriée les usagers dans leurs démarches concernant le domaine funéraire (déclaration de décès, attribution d’emplacement dans le cimetière…).
• Gérer les concessions disponibles à la vente en assurer le suivi.
• Recevoir et travailler en lien avec les entreprises pour toute question relative à l’activité funéraire.
• Suivre, en lien avec les fossoyeurs, l’organisation du cimetière.
• Vérifier la propriété des caveaux avant leur ouverture.
• Établir les titres de recettes suite à la vente ou renouvellement de concessions en lien avec le service Population.
• Tenir à jour la cartographie cimetière.
• Entretenir les espaces verts et les allées des cimetières.
• Assurer l’entretien des équipements et matériels.
• Préserver la qualité des sites et prévenir les risques.
• Veiller au respect des règles individuelles de sécurité et utiliser les Équipements de Protection Individuelle.

Temps de travail hebdomadaire :

- 36 heures 30 minutes.

Contraintes horaires ou autres :

- Rythme de travail souple nécessitant une grande réactivité en fonction des obligations de service public.
- Travail en extérieur par tous les temps.

Moyens mis à disposition :

- Outils bureautiques.
- Panneaux d’affichage.
- Ensemble du matériel nécessaire à l’entretien et à la confection des espaces verts.
- Vêtements de travail et Équipements de Protection Individuelle.

Profil recherché

Connaissances, savoir-faire et outils nécessaires :

- Formation ou expérience dans le domaine funéraire.
- Bases en espaces verts.
- Permis B.
- Avoir un comportement réservé face au deuil.
- Entretien des espaces verts d’un cimetière.
- Rendre compte au supérieur hiérarchique.
- Alerter le supérieur hiérarchique en cas de dysfonctionnements constatés.
- Gestion des priorités et identification des urgences.
- Techniques de communication, de résolution de conflits et de gestion du stress.

Qualités attendues :

- Réactivité, sens de l’organisation et diplomatie.
- Grande rigueur dans l’exécution du travail.
- Bonne conditions physique.
- Sens du travail en équipe.
- Véhiculer une image positive de la collectivité vis-à-vis de la population.

À propos de l'offre

  • Durée du contrat : 6 mois

    Merci d'adresser votre lettre de motivation et votre C.V à l'attention de Monsieur le Maire.

  • Art. L332-13 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.

  • Vacant à partir du 01/09/2026
  • Chargée / Chargé d'aménagement des espaces verts et de production végétale

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