Agent du service culture - vie associative - MAIRIE DE SAINT-ANDRE-DE-CUBZAC

Référence : O033251125001459

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Saint-André-de-Cubzac
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 25/12/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

La ville de Saint-André-de-Cubzac (13 000 habitants), recrute un agent à temps non complet (17h/semaine) pour les besoins de son service culture – vie associative.
L’agent interviendra en fonction de l’activité du Champ de Foire, scène artistique et culturelle en Haute-Gironde.

Coordination de l'accueil des artistes et du public :
- Relations avec les compagnies pour l'accueil : réservation hébergements, repas, transferts, feuilles de route, ... ;
- Préparation des loges, de l'hébergement municipal et du catering ;
- Préparation de l’accueil du public : gestion et tenue du bar (stock, relations fournisseurs, mise en ordre de marche du bar, petite décoration…) ;
- Gestion et coordination de l'équipe des bénévoles ;
- Relations aux commerçants partenaires.

L’activité sera programmée selon un calendrier prédéterminé. Présence requise les jours d’arrivée, de représentation et de départ des artistes.

Profil recherché

Formation ou expérience ou fort intérêt dans le domaine culturel.
Autonomie, sérieux, rigueur, disponibilité.
Sens de l'accueil et du service au public.

À propos de l'offre

  • Transmettre votre candidature (CV + LM) par e-mail : fabien.hauret@saintandredecubzac.fr

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif, Adjoint du patrimoine, Adjoint du patrimoine principal de 1ère classe, Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe

  • Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/01/2026
  • Chargée / Chargé d'animation auprès des publics

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