Agent-e chargé-e des affaires réservées et du protocole

Référence : MINT_BA023ATC-114985

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Préfecture de Creuse
  • Localisation : Préfecture de la Creuse
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 23/02/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Débutant
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

/!\ La candidature doit être déposée via https://choisirleservicepublic.gouv.fr/ ou https://ministereinterieur-career.talent-soft.com/accueil
Celle faite par mail n'est pas prise en compte
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Au sein du Bureau de la Représentation de l’État (BRE), sous l’autorité de la cheffe du bureau de la représentation de l’État et de la cheffe de service :
Suivi du Comité Opérationnel de lutte contre le racisme et l’antisémitisme (Corahd – Dilcrah) ;
Suivi des cultes et de la laïcité (ATIF – Associations cultuelles) ;
Traitement et gestion des interventions ;
Suivi et gestion des boîtes fonctionnelles du bureau et principalement la messagerie dédiée au Cabinet ;
Suivi des échéances relatives au calendrier des distinctions honorifiques ;
Appui à la rédaction des mémoires associés aux promotions des différentes distinctions honorifiques (LH-ONM-MSI…) et enregistrement sur les applications dédiées ;
Appui à l’organisation des cérémonies en lien avec le chef de bureau et le chef de service (invitations, recensement des participants, rédaction du déroulé) ;
Appui à l’organisation des visites officielles et des soirées électorales ;
Polyvalence sur l’ensemble des missions du BRE : élections, gestion des élus, cérémonies commémoratives, dossier territorial, préparation des dossiers préfet…
Cette polyvalence peut être étendue ponctuellement au bureau de la communication interministérielle.

Environnement professionnel :
Activités du service de la représentation de l’État et de la communication interministérielle (SRECI)
Un Bureau de la Représentation de l’Etat qui instruit les affaires réservées (interventions, visites officielles, élections, gestion des élus (Registre National des Élus), distinctions honorifiques, cérémonies commémoratives, constitution des dossiers du Préfet...).
Un Bureau Départemental de la Communication Interministérielle qui assure le pilotage de la communication interministérielle, la rédaction des éléments de langage/discours du Préfet, les relations avec la presse, la communication de crise et la gestion des sites Internet et Intranet des services de l’État ainsi que des réseaux sociaux Facebook et Twitter, la gestion de la documentation, le Recueil des Actes Administratifs.

Composition et effectif du service :
2 agents de catégorie A
1 agent de catégorie B+
3 agents de catégorie C

Profil recherché

Connaissances techniques :
Compétences en informatique-bureautique : maîtrise – requis
Compétences juridiques : initié – requis
Connaître l’environnement professionnel : maîtrise – requis


Savoir-faire :
Savoir travailler en équipe : maîtrise – requis
Esprit de synthèse : maîtrise – requis
Savoir analyser : pratique – requis
Savoir rédiger : pratique – requis
Savoir s’organiser : maîtrise – requis


Savoir-être : avoir le sens des relations humaines : pratique – requis
Savoir s’adapter : maîtrise – requis
Savoir s’exprimer oralement : maîtrise – requis
Savoir communiquer : maîtrise – requis

À propos de l'offre

  • Liaisons hiérarchiques :
    La cheffe du Bureau de la Représentation de l’État (BRE)
    La cheffe du service de la Représentation de l’État et de la Communication Interministérielle (SRECI)
    La directrice adjointe du Cabinet
    Le directeur de Cabinet

    Liaisons fonctionnelles :
    Élus locaux, administrations, grand public, associations...
    --------------
    Groupe RIFSEEP : 1
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    Perspectives : Acquérir une expérience dans un service de cabinet pouvant être valorisée dans le cadre d’une progression de carrière
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    /!\ La candidature doit être déposée via https://choisirleservicepublic.gouv.fr/ ou https://ministereinterieur-career.talent-soft.com/accueil
    Celle faite par mail n'est pas prise en compte

  • Durée attendue sur le poste : 3 ans minimum
    -------
    Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :
    Discrétion, réactivité, polyvalence, contraintes ponctuelles horaires.
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    Contacts :
    Claude PEREZ (Cheffe de service) : 05 55 51 58 10 (ou Mme Céline Champion au 05 55 51 58 11)
    Yann LE NORCY (Directeur de Cabinet) : 05 55 51 58 06 (secrétariat)

  • 2° de l'article L332-2 du Code Général de la Fonction Publique

  • Vacant à partir du 01/04/2026
  • Personnel du bureau du cabinet

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