Agent exploitation spécialisé recherche de fuite - Thonon Agglomeration

Référence : O074241031001029

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
  • Localisation : Perrignier
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 28/02/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Sous la responsabilité du Chef d'équipe Exploitation Eau Potable, votre principale mission est de rechercher les fuites sur le réseau d'eau potable, cela afin de maitriser les pertes en eau et améliorer le rendement sur l'ensemble du territoire de Thonon Agglomération.

MISSION
Rechercher les fuites sur le réseau d'eau potable, exploiter les données de mesure et engager les actions en vue de la maitrise des pertes en eau.
Participer aux campagnes de mesures préventives de débit et pression sur le réseau d'eau potable
Effectuer les campagnes de pré-localisation (sectorisation, pose d'enregistreur de bruit, etc.)
Suivre et exploiter les données de télégestion issues des pré-localisateur de fuites et de la sectorisation
Transmettre les informations aux agents chargés des réparations réseaux
Assurer un reporting régulier de votre activité à votre responsable

Profil recherché

Titulaire d'une formation de niveau BEP/CAP ou BAC Pro dans les domaines de la plomberie ou du BTP, votre profil nous intéresse !

Vous qui :

Avez un bon esprit d'équipe
Savez être autonome et avez un sens aigu de la prise d'initiatives
Avez le sens de l'analyse et de la rigueur
Maitrisez l'outil informatique (lecture et interprétation de données de télégestion, rédaction de rapport, statistique)

À propos de l'offre

  • CV+LM

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe, Agent de maîtrise, Agent de maîtrise principal

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/03/2025
  • Chargée / Chargé de conception et de réalisation de travaux voirie et réseaux divers

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